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现代奴隶制声明

Globalization Partners有限公司

财政年度结束 30/04/2021

本声明阐述了Globalization Partners为了解与其业务相关的所有潜在现代奴役风险并采取措施确保其自身业务及其供应链中不存在奴役或人口贩运而采取的行动。

作为全球扩张行业的一部分,我们认识到我们有责任对奴役和人口贩运采取强有力的方法,并且我们将始终非常认真地对待我们的责任。

我们的组织绝对致力于在其企业活动中防止奴役和人口贩运,并确保其供应链没有奴役和人口贩运。

组织结构和供应链

本声明涵盖Globalization Partners Ltd 的活动:

  • Globalization Partners Ltd. 通过使公司能够雇用和留住团队成员来简化全球业务 178 国家。我们作为记录在案的雇主,雇佣员工为我们的客户工作。在大多数情况下,所有员工都根据雇佣合同受雇,并完全由作为其雇主的Globalization Partners提供支持。

运营和供应国

作为一家全球性组织, Globalization Partners与全球数千家公司建立了合同关系。但是,有一些国家支持英国的业务,例如:-

  • 美国;和
  • 爱尔兰;

我们的政策

Globalization Partners的政策是以诚实和道德的方式开展我们的所有业务,并遵守每个国家/地区的所有适用法律。我们努力确保现代奴隶制和人口贩卖都不会以任何方式支持我们的供应链或我们的业务。我们的目标是对违反反奴隶制和人口贩运法的行为采取零容忍态度。

如果在我们的供应链中发现违反这些法律的行为,我们将寻求支持组织努力遵守适用的法律。Globalization Partners将审查与被发现参与奴役、人口贩运、强迫劳动或童工的个人和组织是否继续开展业务,并保留在此基础上停止与此类个人和组织开展业务的权利。

Globalization Partners致力于在其经营的所有司法管辖区的所有业务交易和关系中以专业和诚信行事。

在此背景下, Globalization Partners制定了专门的反奴隶制和人口贩运声明。

报告知道或怀疑奴役或人口贩运

所有员工和专业人员都有法定义务报告知道或怀疑奴役或人口贩运的情况。任何对奴役或人口贩运的真正怀疑或知情应立即报告给他们的经理、合规部门或通过由第三方提供商 EthicsPoint 运营的公司保密报告热线。该热线允许员工通过电话热线或举报网站举报对奴役或人口贩运的保密问题或怀疑。善意提出奴役或人口贩运问题的员工和专业人士可以这样做,而不必担心受到歧视或报复。

这些规定不能取代任何法律报告或披露要求。如果存在法定报告要求和程序,则必须完全遵守这些要求和程序。

我们的反奴隶制倡议的责任如下:

  • 政策: 全球化合作伙伴全球行为准则;举报政策以及法定人力资源政策。
  • 调查/尽职调查: Globalization Partners有一条保密举报热线,由第三方提供商 EthicsPoint 运营。该热线允许员工和专业人员通过电话热线或报告网站报告机密问题。EthicsPoint 会在保密的基础上将所提供的信息发送给相应的人力资源部或法律代表。调查以独立和彻底的方式进行。此外,如上所述,严禁受害。
  • 培训: Globalization Partners正在为专业人士和员工开发一个培训模块,以更好地了解和应对已识别的奴役和人口贩运风险。我们将要求所有员工在 30 日之前完成关于现代奴役和人口贩运的培训 2022 年 6 月.

    我们希望帮助我们的员工更多地了解这些问题,并了解如何报告他们可能与现代奴隶制和人口贩运有关的任何怀疑。现代奴隶制主题将成为我们从Globalization Partners开始由新员工进行的入职培训的一部分。

相关政策

我们执行以下政策,这些政策描述了我们识别现代奴隶制风险的方法以及为防止其运营中的奴隶制和人口贩运而采取的步骤。

  • 全球行为准则
    我们的准则向员工阐明了在代表我们的组织时期望他们采取的行动和行为。在海外经营和管理我们的供应链时,我们努力保持最高标准的员工行为和道德行为。
  • 举报政策
    我们鼓励我们的所有员工和其他业务合作伙伴报告与我们组织的直接活动或供应链相关的任何问题。这包括可能导致奴役或人口贩运风险增加的任何情况。我们的举报程序旨在让员工更容易进行披露,而不必担心受害。有疑虑的员工可以使用我们的保密热线或在线报告疑虑。

展望未来

我们目前正在开发一个在线培训课程,我们将要求所有员工在 31 日之前完成 2022 年 3 月. 本课程将包括:

  • 如何评估与企业各个方面相关的奴役和人口贩运风险,包括可用的资源和支持。
  • 如何识别奴役和人口贩运的迹象。
  • 如果怀疑奴役或贩卖人口,应采取哪些初步措施。
  • 如何将潜在的奴役或人口贩运问题上报给我们组织内的相关方。
  • 如果供应商或承包商在高风险情况下(包括将其从我们的供应链中移除)不实施反奴隶制政策,我们的组织应采取哪些步骤。

Globalization Partners将继续针对我们的供应链制定和实施上述措施。

我们应对现代奴役和人口贩运风险的方法将继续发展,我们将通过上述规定继续减轻这些风险 2022 超越。

Globalization Partners应对本声明及其目标负责,并将酌情对其进行审查和更新。

董事批准

该声明于 1 日获批 2022 年 3 月 由总法律顾问兼董事 Todd Goffman 先生审阅本声明并将每年更新。

托德·戈夫曼先生

日期: 01 2022 年 3 月

下载现代奴隶制声明

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本材料仅作信息参考,无意为您提供,您也不能依赖它提供,任何司法管辖区域的法律/税务或财务建议。作为扩张计划的一部分,您应咨询自己的法律、税务和财务顾问。

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