Es gab noch nie einen besseren Zeitpunkt, um globale Teams aufzubauen und zu verwalten. Das teilten mehr als 2,000 Führungskräfte und 4,000 angestellte Fachkräfte weltweit im zweiten jährlichen World at Work Report von G-P. Die globale Beschäftigung ist jedoch nicht ohne Herausforderungen. Begleiten Sie Laura O’Reilly, Senior Director of Talent Acquisition bei G-P, wo sie die größten globalen Unternehmen erkunden wird: die Suche nach Talenten.
Dieses Problem ist nicht neu. 2023 und 2024 gaben 41 % der von G-P befragten Führungskräfte an, dass der Fachkräftemangel die größte Hürde für das Unternehmenswachstum sei. Laura wird besprechen, wie man dieses Hindernis überwinden und der Konkurrenz im Jahr 2025 einen Schritt voraus bleiben kann. In diesem Webinar erfahren Sie:
- Warum fast die Hälfte der Führungskräfte sagen, dass das Finden von qualifizierten Talenten ihr schwierigstes Hindernis ist.
- Was ist das Zeitalter der Arbeit von Gen Global und warum ist es ein Faktor bei Talentengpässen?
- Wie Weiterbildung und Umschulung eine der taktischen Strategien zur Bewältigung von Talentengpässen sein können.
Rette deinen Platz. Nehmen Sie teil und erhalten Sie HRCI- und SHRM-Credits.
Dieses Programm wurde für 0.5 Rezertifizierungsgutschriftstunden für aPHR®, aPHRi™, PHR®, PHRca®, SPHR®, GPHR®, PHRi™ und SPHRi™recertification durch HR Certification Institute® (HRCI®) genehmigt.
G-P wird von SHRM als Anbieter von Professional Development Credits anerkannt und dieses Programm wurde für 0.5 PDCs genehmigt.
