Die Gehaltsabrechnungsgemeinschaft steht unter ständigem Druck, die Belegschaft genau und zuverlässig zu unterstützen, insbesondere mit dem Aufkommen von Remote-Arbeit. Die Verwaltung der Gehaltsabrechnung aller Mitarbeiter, unabhängig von ihrem Standort, sollte mit einem effizienten, zeitnahen und optimierten Prozess erfolgen. Die Implementierung eines solchen Systems ist jedoch nicht einfach, da die internationale Gehaltsabrechnung mit einer Vielzahl von rechtlichen und logistischen Herausforderungen verbunden ist.
Arbeitgeber müssen über internationale Geschäftsanforderungen, Arbeitsgesetze, Visareformen, finanzielle Verpflichtungen und Wechselkurse auf dem Laufenden bleiben. Der Bedarf der Stunde besteht darin, zuverlässige und umfassende Antworten zu finden, um die internationale Gehaltsabrechnung zeiteffizient zu vereinfachen.
Sehen Sie sich die Aufzeichnung der Live-Studio-Sendung an, in der Branchenexperten darüber sprechen, wohin die Welt der Gehaltsabrechnung für die Belegschaft geht.
Diese Sitzung behandelt:
- Herausforderungen für die globale Gehaltsabrechnung in 2021.
- Die Zukunft der Gehaltsabrechnungstechnologie.
- Die Best Practices für Unternehmen, um den Prozess der globalen Gehaltsabrechnung zu vereinfachen.