Le nouveau centre d’excellence technologique accueillera les équipes de développement logiciel et d’ingénieurs
Galway, Irlande et Boston—Juillet 15, 2020—Globalization Partners, qui simplifie l’activité mondiale en permettant aux entreprises d’embaucher et de conserver des membres d’équipe dans plus de 180 pays sans la complexité de la création de succursales ou de filiales internationales, a annoncé aujourd’hui son intention d’embaucher 25 postes technologiques immédiatement. Ces postes nouvellement créés comprennent les ingénieurs logiciels, les responsables technologiques, le support du centre d’assistance, les ingénieurs DevOps, les concepteurs UI/UX et bien d’autres qui seront situés dans le centre d’opérations Galway de la société. Le projet est soutenu par le gouvernement irlandais par l’intermédiaire d’IDA Ireland et devrait créer jusqu’à 100 nouveaux emplois technologiques au cours des trois prochaines années.
Globalization Partners a prévu un investissement de dix millions d’euros à Galway, et ces candidats à l’embauche contribueront au développement en cours de logiciels leaders de l’industrie qui grandira en même temps que la demande croissante forte de cette solution. Le nouveau centre de technologie est un élément essentiel à la mission de l’entreprise, car il renforce la place de leadership en innovation dans le domaine du portage salarial (EOR).
L’équipe technologique de Galway est dirigée par Ciaran O’Toole, qui a rejoint Globalization Partners en Juin 2020 à titre de directeur principal en ingénierie logicielle. Il rend compte à Gerard Keating, directeur de la technologie. Véritable expert du marché technologique à Galway, Ciaran O’Toole a fait ses preuves dans la conception d’équipes d’ingénierie produit hautement performantes. Auparavant, Ciaran a occupé des postes de direction chez SmartBear et Synchronoss Technologies, où il a créé et fait évoluer des équipes d’ingénierie.
« C’est le moment idéal pour rejoindre notre équipe à Galway alors que nous développons des technologies nouvelles et émergentes qui transforment la façon dont les entreprises recrutent des talents dans le monde entier », a déclaré Gerard Keating, directeur de la technologie chez Globalization Partners. « En tant qu’entreprise, nous traversons une période très excitante dans laquelle nous changeons notre solution afin de l’automatiser et la faire évoluer. L’équipe de Ciaran est essentielle à la cartographie de notre technologie pour notre business plan à long terme. »
L’équipe d’ingénieurs de Globalization Partners résout des problèmes pragmatiques dans un environnement favorable et permet de mobiliser un personnel indépendamment de l’emplacement. Pour obtenir plus d’informations sur les postes ouverts à Galway, veuillez consulter notre page Carrières dans l’ingénierie.
Leo Varadkar TD, Tánaiste et ministre des Entreprises, du Commerce et de l’Emploi a déclaré : « Globalization Partners va investir des dizaines de millions d’euros dans son nouveau centre technologique de Galway, là où son personnel devrait dépasser les 100 employés au cours des trois prochaines années. Ces emplois ont été soutenus par le gouvernement par le biais de l’IDA d’Irlande. Nous travaillerons dur pour obtenir d’autres investissements pour toutes les parties de l’Irlande, alors que l’économie se remet des dommages causés par la COVID-19 pandémie. »
Martin Shanahan, président-directeur général de l’IDA, a indiqué : « La décision de Globalization Partners visant à établir son centre d’opérations européen à Galway contribuera à la réputation de l’Irlande en tant que lieu de gestion des activités dans la région EMEA en matière de portage salarial (EOR) international et d’espace de gestion du personnel. Cet investissement représente une réelle opportunité pour Galway et la région de l’Ouest, qui abrite un vivier de talents riches et variés. Je souhaite à Globalization Partners beaucoup de succès dans leur développement et leur réitère tout le soutien de l’IDA d’Irlande. »
Globalization Partners continue à remporter de nombreuses récompenses pour la croissance et la culture de l’entreprise. Le Financial Times vient de la désigner comme l’une des entreprises à la croissance la plus rapide d’Amérique en 2020. Nicole Sahin a été nommée Présidente-directrice générale de l’année par le magazine European CEO en 2019. Elle attribue ce succès à sa philosophie du « Triple Résultat » en matière d’affaires : ce qui est bénéfique aux clients et bénéfique à son équipe le sera forcément aux actionnaires.
