MOBILITÉ INTERNATIONALE

Maîtriser facilement la mobilité internationale

Votre développement à l’échelle mondiale dépend de votre capacité à placer vos meilleurs employés là où ils peuvent travailler le mieux. Laissez G-P gérer les contrats, les visas et la conformité pour faire de chaque relocalisation une réussite.

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Fonctionnement

Faites de la mobilité internationale votre prochaine stratégie gagnante

Illustration des étapes d’une demande de visa, superposées à des portraits de professionnels du monde entier.

Des solutions de mobilité internationale rapides et flexibles.

Notre suite de produits de portage salarial (EOR) mondiaux supprime la nécessité pour les entreprises de créer de nouvelles entités internationales, ce qui vous permet de déployer des talents n’importe où et d’accéder plus rapidement à de nouveaux marchés.

Visuel principal sur le droit du travail au Royaume-Uni, les contrats, les politiques de ressources humaines et la mobilité internationale

Notre expertise mondiale. Votre réussite à l’international.

G-P Advisor^™ offre à votre entreprise des informations précieuses, des outils pratiques et les documents nécessaires pour relever les défis liés à la relocalisation d’un employé dans un nouveau pays.

Infographie présentant les différentes catégories de visas et de permis de travail en Australie.

Aide à la préparation des visas, disponible à tout moment.

G-P peut également vous aider à préparer et à soumettre vos demandes de visa, ce qui évite d’avoir recours à des consultants spécialisés dans les visas et garantit que chaque étape du processus est exécutée correctement.

Contrats conformes, avantages sociaux compétitifs.

Pour garantir les offres de relocalisation les plus conformes et les plus attrayantes, notre générateur de contrats de travail crée des contrats conformes avec des avantages sociaux compétitifs en quelques minutes pour le pays cible.

Illustration de l’interface de suivi de l’intégration indiquant que le processus est terminé à quatre-vingts pour cent et comportant un bouton permettant de générer un contrat.

« G-P nous permet d’accompagner en toute transparence les membres actuels de notre équipe qui souhaitent déménager, en garantissant leur satisfaction, leur développement professionnel continu et la croissance durable de notre organisation. »

Jessica Teunissen Manager, People & Culture chez Cogstate

Homme souriant en chemise bleu clair, assis à un bureau avec un ordinateur portable dans un bureau moderne

Privilégiez une expérience positive pour les employés

En s’assurant de la réussite des relocalisations d’employés, pour des motifs personnels ou professionnels, ce qui peut avoir lieu rapidement et naturellement, G-P vous aide à conserver vos meilleurs talents et à les engager.

Positionnez votre équipe pour un impact maximal.

En utilisant G-P pour votre portage salarial (EOR), votre entreprise peut déplacer à sa guise les talents clés vers des marchés importants, de sorte que vous disposez toujours des bonnes personnes pour stimuler la performance dans le monde entier.

Une professionnelle fait une présentation à ses collègues dans une salle de réunion, tandis qu’un membre de l’équipe lève la main.

Transférer des compétences essentielles à des postes clés dans le monde entier.

Quand les membres actuels d’une équipe ont les compétences nécessaires aux exigences du poste dans un autre pays, avec G-P la relocalisation est plus économique que la recherche d’un nouveau candidat.