מדען המידע הטוב ביותר באירופה מומחה שיווק יוצא דופן באפריקה. יועץ אבטחה קריטי באסיה. אתה רוצה את הכישרון הטוב ביותר בצוות שלך, אבל לא את שדה המוקשים המשפטי והפיננסי שמגיע עם גיוס בינלאומי.
כמו עבודה מרחוק הופך סטנדרטי בארגונים רבים, כך גם את האפשרות של שכירת אנשים לא משנה איפה הם גרים. גיוס כישרונות מובילים לפני המתחרים שלך יכול לעזור לעסק שלך לצמוח באופן אקספוננציאלי.
אבל העסקת עובדים בינלאומיים תציג קטלוג של הגשות, פעילויות ונהלים חדשים עבור הצוות המשפטי והפיננסי שלך, שעשויים לדרוש ייעוץ משפטי ספציפי למדינה בעת עיסוק בשוק העולמי.
האם כל זה אומר שאתה והצוות שלך חייבים להיות מומחים בחוקי העבודה, המס והפיננסים של כל מדינה שאתה רוצה להעסיק מישהו? למרבה המזל, יש אפשרות קלה ומהירה יותר: שימוש במעסיק עולמי של שיא.
הצטרף Bob Cahill, Chief Financial Officer, Globalization Partners, וקבל את כל התובנות כיצד להפחית את הסיכון בגיוס כישרונות בינלאומיים ולהסיר את החסמים שבדרך. מעסיק שיא עולמי יכול לעזור לחברה שלך להתגבר על מכשולים, לשמור על משאבים ולהתקדם מהר יותר על ידי הצעת פתרון תואם. נקודות עיקריות:
- תחומים מובילים של סיכון פיננסי ומשפטי לחברות שרק מתחילות להצמיח צוות בינלאומי
- טיפים כיצד לגשת להעסקה בינלאומית בהתבסס על יעדי החברה שלך
- כיצד עובד מעסיק של רשומות ואת היתרונות שהוא יכול לספק לחברות
