השוק העולמי פתח הזדמנויות מרגשות עבור סטארט-אפים לנצל מאגרי כישרונות מעבר לגבולותיהם. גיוס בינלאומי מביא שפע של יתרונות, כולל גישה למגוון מיומנויות ונקודות מבט תרבותיות, וחדשנות מוגברת. עם זאת, היציאה לתחום הגיוס העולמי עשויה להיות מרתיעה, במיוחד עבור סטארט-אפים בסבבי הגיוס החשובים מסדרות A ו-B.
הצטרף למנחה ולמנהל של G-P, Strategic Partnerships Rich Coffey, לצד מומחה האורח שלנו, עורך דין לעבודה מרחוק, ה-Startup CTO, Sergio Pereira לצ'אט ליד האש שמטרתו לעזור לאנשי משאבי אנוש ולמייסדי סטארט-אפ להבין את היתרונות והאתגרים של גיוס עובדים בינלאומיים מסגרת רגולטורית של GDPR, תאימות SOC 2 ו-HIPPA.
יכולים לצפות ללמוד:
- כיצד לבנות אסטרטגיית גיוס גלובלית ולחקור את היתרונות של גיוס עובדים מעבר לגבולות, כגון גישה לכישרונות מיוחדים ומקור חסכוני.
- החשיבות של ציות לחוקי העבודה המקומיים וקביעת נהלים יעילים לניהול שכר, הטבות ומיסוי.
- כיצד למנף טכנולוגיה ועבודה מרחוק, כולל שיטות עבודה מומלצות לניהול צוותים מרוחקים, טיפוח מעורבות עם כוח עבודה מבוזר ושמירה על פרודוקטיביות על פני אזורי זמן.
