Apakah Anda mencari peluang pertumbuhan untuk perusahaan Anda? Saat ini, perusahaan semakin beralih ke pasar internasional untuk memperluas operasi mereka. Meskipun Uzbekistan mungkin bukan negara pertama yang terlintas dalam pikiran Anda ketika memikirkan ekspansi global, negara ini telah membuat kemajuan besar dalam transisi ke ekonomi berbasis pasar selama beberapa dekade terakhir.
Seperti negara lain, Uzbekistan menimbulkan serangkaian tantangan unik bagi bisnis dalam proses ekspansi internasional. Di antara hal-hal yang harus dilakukan dalam daftar ini, Anda harus memastikan semua karyawan Anda memiliki izin dan visa yang diperlukan untuk tinggal dan bekerja secara sah di Uzbekistan.
Jenis Visa Kerja di Uzbekistan
Uzbekistan mengeluarkan beragam visa kepada warga negara asing. Seperti di banyak negara lain, kategori visa berbeda berdasarkan alasan bepergian ke Uzbekistan. Beberapa jenis visa yang umum meliputi:
- A-1 visa untuk mahasiswa dan magang
- Visa T untuk wisatawan
- D-1 visa untuk individu yang dipekerjakan secara permanen oleh perwakilan diplomatik
- Visa E untuk warga negara asing yang bekerja di Uzbekistan
- B-2 visa untuk perwakilan bisnis
Karyawan asing akan memerlukan visa tipe E untuk bepergian ke Uzbekistan untuk bekerja.
Persyaratan untuk Mendapatkan Visa Kerja Uzbekistan
Untuk mendapatkan visa kerja di Uzbekistan, pemohon perlu memberikan dokumen berikut:
- Paspor yang berlaku setidaknya selama tiga bulan
- Salinan halaman informasi paspor pelamar
- Dua foto paspor berwarna
- Formulir pengajuan visa yang telah diisi dengan semestinya
- Kontrak kerja dengan perusahaan yang berbasis di Uzbekistan
- Bukti riwayat kerja pelamar kerja, seperti surat referensi dari perusahaan sebelumnya
- Bukti akomodasi di Uzbekistan, seperti salinan sewa yang ditandatangani
Sejak Maret 1, 2022, Uzbekistan tidak lagi memerlukan surat keterangan medis yang menyatakan bahwa pemohon tes HIV negatif untuk permohonan izin kerja.
Proses Pengajuan
Sebelum warga negara asing dapat mengajukan permohonan izin kerja di Uzbekistan, perusahaan harus memperoleh Izin Kerja Perusahaan. Lisensi ini biasanya berlaku selama enam bulan hingga setahun, dan memungkinkan perusahaan untuk mempekerjakan sejumlah warga negara asing.
Perusahaan juga harus membuktikan bahwa pekerjaan perlu dialihdayakan kepada pekerja asing. Untuk melakukannya, mereka perlu memulai pencarian pasar tenaga kerja setempat untuk menentukan apakah ada pencari kerja yang memenuhi syarat di Uzbekistan untuk mengisi posisi tersebut. Setelah perusahaan menetapkan kebutuhan akan karyawan asing, calon karyawan dapat memulai proses pengajuan visa.
Untuk mendapatkan visa kerja tipe E, warga negara asing harus mengunjungi kedutaan atau konsulat Uzbek di negara tempat tinggal mereka untuk mengajukan permohonan. Mereka juga perlu mengajukan izin kerja dari Kementerian Tenaga Kerja di Uzbekistan. Pemohon harus menunggu permohonan visa disetujui oleh pejabat terkait di negara tempat tinggal mereka.
Setelah visa kerja disetujui, warga negara asing memiliki waktu hingga 30 hari untuk bepergian ke Uzbekistan. Visa kerja berlaku untuk satu entri. Setelah tiba di Uzbekistan, warga negara asing harus mengunjungi kantor polisi setempat untuk mendaftarkan alamat mereka. Setelah mereka mendaftarkan alamat dan mendapatkan izin kerja, karyawan asing dapat mulai bekerja di Uzbekistan.
Pertimbangan Penting Lainnya
Waktu pemrosesan dapat bervariasi untuk aplikasi izin kerja Uzbek, sehingga Anda dan karyawan Anda harus membuat rencana sebelumnya dan mengajukan permohonan dengan baik sebelumnya. Perlu waktu dua hingga tiga bulan sejak karyawan mengajukan lamaran hingga mereka diizinkan bepergian ke Uzbekistan.
Bermitra Dengan G-P
Saat perusahaan Anda berkembang ke luar negeri, Anda pasti ingin memiliki PEO global yang berpengalaman di pihak Anda, dan di situlah kita berada. G-P akan memandu Anda melalui proses ekspansi sejak hari pertama dan memberikan dukungan jangka panjang seiring pertumbuhan operasi internasional Anda. Untuk mempelajari lebih lanjut tentang solusi komprehensif kami untuk pekerjaan global, hubungi kami hari ini .