Om wereldwijde groeimogelijkheden volledig te benutten, moeten bedrijven nieuwe manieren leren om te navigeren door wereldwijde naleving, salarisadministratiebeheer, secundaire arbeidsvoorwaarden in verschillende landen en andere HR-hindernissen die gepaard gaan met wereldwijde expansie.
Doe met ons mee terwijl we voortbouwen op inzichten uit ons eBook, Handleiding voor “2024 wereldwijde groei: Strategische afstemming voor leidinggevenden van Executive, HR, Finance en Legal.” In dit webinar praten we met Regina Simao, Global Head of Reward van Deliverect, en verkennen we opkomende wereldwijde werkgelegenheidstrends en strategieën die hun beslissing om een Employer of Record (EOR)-oplossing te gebruiken voor hun voortdurende wereldwijde groeitraject omgeven.
Registreer u nu om tastbare strategieën te horen om de wereldwijde groeidoelen van uw bedrijf te bereiken. U leert meer over:
- Advies en suggesties van een HR-expert die al met succes nieuwe markten heeft betreden over hoe de wereldwijde groei te benaderen.
- Hoe Deliverect een Employer of Record-oplossing gebruikte om snel uit te breiden naar tientallen nieuwe markten in slechts een paar jaar.
- De wereldwijde begeleiding en toegankelijke klantenservice G-P leverde een belangrijke bijdrage op het pad naar wereldwijde expansie.
Dit programma is goedgekeurd voor 0.5 wereldwijde hercertificeringskredieturen voor aPHR®, aPHRi™, PHR®, PHRca®, SPHR ®, GPHR ®, PHRi™ en SPHRi™hercertificering via HR Certification Institute® (HRCI®).
G-P wordt door SHRM erkend om Professional Development Credits aan te bieden en dit programma is goedgekeurd voor 0.5PDC's.
