De keuze om een Belgische dochteronderneming op te richten is een grote beslissing voor elk bedrijf. Hoewel u profiteert van wereldwijde zakelijke relaties, nieuwe kansen en getalenteerde teamleden, moet u ook accepteren...
Meer lezenDe keuze om een Belgische dochteronderneming op te richten is een grote beslissing voor elk bedrijf. Hoewel u profiteert van wereldwijde zakelijke relaties, nieuwe kansen en getalenteerde teamleden, moet u ook de uitdagingen aangaan die gepaard gaan met het integratieproces. Bedrijven die een dochteronderneming willen oprichten, moeten een geheel nieuwe staat van belastingwetten leren, voldoen aan internationale arbeidsnormen en een bedrijf blijven runnen.
Leestijd: 3 minuten
De keuze om een Belgische dochteronderneming op te richten is een grote beslissing voor elk bedrijf. Hoewel u profiteert van wereldwijde zakelijke relaties, nieuwe kansen en getalenteerde teamleden, moet u ook de uitdagingen aangaan die gepaard gaan met het integratieproces. Bedrijven die een dochteronderneming willen oprichten, moeten een geheel nieuwe staat van belastingwetten leren, voldoen aan internationale arbeidsnormen en een bedrijf blijven runnen.
Als een wereldwijde PEO , Globalization Partners is goed thuis in de Belgische subsidiaire wetten en kan het uitbreidingsproces helpen vereenvoudigen. We zullen onze bestaande dochterondernemingen over de hele wereld gebruiken om bedrijven te helpen binnen een paar dagen te beginnen in plaats van een paar maanden. U hoeft niet te leren hoe u een Belgische dochteronderneming opricht, en u kunt er gerust op zijn dat u aan de regels blijft voldoen.
Voordat u met het installatieproces van de Belgische vestiging begint, moet u rekening houden met bepaalde factoren, zoals uw bedrijfsdoelen, gewenste locatie, taalvaardigheid en meer. Kosten, beschikbaarheid en regelgeving variëren vaak op basis van de stad of regio waarin uw kantoorruimte zich bevindt. Als u niet goed thuis bent in de verschillende gebieden in België, moet u samenwerken met een consultant die u advies kan geven over de gemakkelijkste stad om te integreren.
België is uniek omdat het twee officiële talen heeft: Nederlands en Frans. De meeste bedrijven hebben contracten nodig in zowel het Frans als het Nederlands wanneer ze met werknemers of andere lokale bedrijven werken. Als u niet iemand in uw bedrijf heeft die beide talen vloeiend spreekt, moet u extra personeel of een vertaler inhuren.
Ook uw bedrijfsdoelstellingen spelen een rol bij het opzetten van een Belgische vestiging. Het land staat verschillende dochterondernemingen toe, waaronder een naamloze vennootschap (PLC), een buitenlandse filiaal, een besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid (PLLC) en een besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid (S-PLLC). Elke entiteit zorgt voor een ander niveau van activiteit en werking in België, dus u moet de structuur kiezen die het beste bij uw doelstellingen past.
Veel bedrijven kiezen ervoor om op te nemen als een PLLC. De stappen om een Belgische dochteronderneming op te zetten als een PLLC omvatten::
De subsidiaire wetten van België zijn ook afhankelijk van de entiteit die u besluit te gebruiken, of het nu een PLLC, PLC, S-PLLC of een buitenlands filiaal is. PLLC's moeten door twee of meer personen worden opgezet. Aandeelhouders dragen geld bij voor aandelen in het bedrijf en hun aansprakelijkheid wordt beperkt door het bedrag dat zij bijdragen. U heeft minimaal twee aandeelhouders nodig en een minimum kapitaal van 18.500 EUR. Het minimumbedrag aan gestort kapitaal voor PLLC's is 6.200 EUR.
Nadat je hebt opgenomen, kun je eindelijk beginnen personeel aannemen , voeg ze toe aan je loonlijst , en zaken doen in België. Veel bedrijven kiezen ervoor om een PLLC op te richten vanwege de beperkte aansprakelijkheidsstructuur. Als u hetzelfde doet, hoeft uw moedermaatschappij zich geen zorgen te maken over rechtszaken van de dochteronderneming. Bovendien krijgt u de kans om uw dochteronderneming te runnen volgens een proces dat het beste werkt voor België.
Globalization Partners overschaduwt deze voordelen door de Belgische dochteronderneming outsourcing aan te bieden. Wanneer u met ons samenwerkt, hoeft u geen maanden te besteden aan het begrijpen van de subsidiaire wetten van België en het uitwerken van het oprichtingsproces. In plaats daarvan kunt u binnen een paar dagen aan het werk gaan, en wij nemen alle naleving voor onze rekening.
Als u besluit om uw Belgische dochteronderneming alleen op te richten, raden we u aan alles te plannen wat u nodig heeft. Probeer tijd vrij te maken voor het oprichtingsproces en een groot budget voor de vele kosten die ermee gemoeid zijn. Het zal ook helpen om samen te werken met een expert in Belgische subsidiaire wetten die u kan helpen om compliant te blijven.
Globalization Partners wil uw bedrijf helpen groeien zonder alle stress.Neem vandaag nog contact met ons opom meer te weten te komen over outsourcing van dochterondernemingen in België.
Als u klaar bent om uw bedrijf uit te breiden of vragen hebt over een specifiek land, vul dan het formulier in. Een van onze deskundigen zal spoedig contact met u opnemen.
