DEZE INHOUD IS ALLEEN VOOR INFORMATIEDOELEINDEN EN VORMT GEEN JURIDISCH OF BELASTINGADVIES. U moet altijd advies vragen en vertrouwen op uw eigen juridische en/of belastingadviseur(s). G-P biedt geen juridisch of belastingadvies. De informatie is algemeen en niet speciaal gericht op een specifiek bedrijf of personeelsbestand. Ook geeft de informatie niet de productlevering van G-P in enige jurisdictie weer. G-P geeft geen garanties met betrekking tot de accuratesse, volledigheid of actualiteit van deze informatie. Ook is het niet aansprakelijk voor mogelijk verlies voortvloeiend uit of in verband met het gebruik van, of vertrouwen op, de informatie.
Employer of Record in Fiji.
Wanneer u begint met het uitbreiden van uw bedrijf op internationale schaal, moet u rekening houden met een reeks arbeidswetten die aanzienlijk kunnen verschillen van de wetten thuis. Hoewel een uitbreiding kansen biedt, brengt het ook uitdagingen met zich mee.
11Vakanties per jaar
48uren per week Werkuren per dag of maand
Loonlijst in Fiji.
Wanneer u begint met het uitbreiden van uw bedrijf buiten de grenzen van uw land, moet u nadenken over hoe u de salarisadministratie zult beheren. Hoewel deze praktijk van vitaal belang is voor de naleving van uw bedrijf, verwachten uw werknemers ook op tijd hun salarissen. Wanneer u met G-P samenwerkt, wordt uw salarisbeheer onze verantwoordelijkheid.
Inhuren in 
Fiji.
Het vinden van het beste talent voor uw internationale bedrijf zal succes en groei ondersteunen. Als u dit proces echter vanuit een ander land afhandelt, kan het een uitdaging zijn om mensen met de juiste vaardigheden te identificeren en aan te nemen. Zodra u ze hebt gevonden, moet u alle lokale arbeidsreglementen opvolgen.
Compensatie en secundaire arbeidsvoorwaarden in Fiji.
Compensatie en secundaire arbeidsvoorwaarden in Fiji.
Compensatie en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn waardevol in elk land, inclusief Fiji. Wanneer u deze aspecten van het dienstverband beheert, moet u rekening houden met nationale arbeidswetgeving en hoe u uw bedrijf aantrekkelijk kunt maken voor potentiële werknemers. Met G-P krijgt u toegang tot deskundige voordelen en uitbesteding van compensatie, zodat uw werknemers de ondersteuning kunnen krijgen die ze verdienen.
FJD2.32 per uurMinimumloon per maand
10dagen Jaarlijks vakantieverlof (min)
Dochteronderneming van Fiji.
Het uitbreiden van uw bedrijf naar een ander land kan het oprichten van een dochteronderneming inhouden. Dit proces verschilt per plek en is niet altijd toegankelijk voor kleinere bedrijven met minder middelen. Bij G-P kunt u het registratieproces overslaan terwijl u een stabiel bedrijf in het buitenland opricht. Met onze outsourcingdiensten voor dochterondernemingen in Fiji kunt u zich concentreren op de groei van uw bedrijf terwijl wij alle naleving afhandelen.
Fiji Visa en vergunningen.
Wanneer u een internationaal bedrijf hebt, kunt u een aantal van uw huidige werknemers naar een nieuw land sturen om te werken. Alle landen hebben echter wettelijke werkvereisten voor niet-burgers, dus het is van cruciaal belang om te weten welke documentatie u nodig hebt voor rechtmatig werk.