G-P biedt Jordan werkgever of record-diensten aan klanten die werknemers willen aannemen en de loonadministratie willen beheren zonder eerst een nevenvestiging of dochteronderneming in Jordanië op te richten. Uw kandidaat wordt aangenomen via G-P's Jordan Employer of Record volgens plaatselijk arbeidsrecht en kan binnen enkele dagen worden aangenomen in plaats van de maanden die het normaal duurt. De persoon wordt toegewezen om in jouw TEAM te werken, precies namens jouw bedrijf alsof hij of zij jouw werknemer is om aan je lokale eisen te voldoen.​​ ​

Onze wereldwijde arbeidsvoorwaardenproducten, waaronder G-P Employer of Record, worden ondersteund door het grootste team van HR- en juridische experts in de branche. Wij nemen de toenemende complexiteit van compliant wereldwijde groei voor onze rekening, zodat u zich kunt concentreren op de kansen die voor u liggen.​​ ​

Wij beheren loonadministratie, best practices op arbeidsovereenkomsten, wettelijke en marktnormvoordelen, werknemerkosten, evenals ontslagvergoeding en ontslag. Je hebt gemoedsrust als je weet dat je een TEAM van toegewijde arbeidsexperts hebt die elke aanwerving ondersteunen. G-P stelt je in staat om het talent van de slimste mensen in 180+ landen wereldwijd snel en gemakkelijk te benutten.​​ ​

Aanwerving in Jordanië​​ ​

Jordanië ligt in Azië en heeft een bevolking van meer dan 10 miljoen. De hoofdstad van Jordanië is Amman, met een bevolking van vier miljoen.​​ ​

In Jordanië ligt de oude stad Petra. Het staat bekend als "The Rose City" en is beroemd om zijn unieke architectuur die direct in de rotswand is uitgehouwen. Het staat ook op de Werelderfgoedlijst van UNESCO en is een van de nieuwe 7 wereldwonderen.​​ ​

Bekijk hoe een Employer of Record werkt​​ ​

Arbeidsovereenkomsten in Jordanië​​ ​

In Jordanië kunnen arbeidsovereenkomsten mondeling of schriftelijk zijn, maar het is raadzaam om een degelijke, schriftelijke overeenkomst in het Arabisch op te stellen waarin de voorwaarden met betrekking tot de beloning, secundaire arbeidsvoorwaarden en ontslagregeling van de werknemer duidelijk zijn vastgelegd. In een aanbiedingsbrief en arbeidsovereenkomst in Jordanië moeten het salaris en eventuele vergoedingen altijd in Jordaanse dinar worden vermeld en niet in een andere valuta. Het arbeidsovereenkomstmodel is onderdeel van de dienstverlening bij G-P; U hoeft geen apart sjabloon op te stellen als u gebruik maakt van onze dienst werkgever of record en professionele arbeidsorganisatie in Jordanië.​​ ​

Vakantie in Jordanië​​ ​

  • Nieuwjaarsdag​​ ​
  • De Dag van de Arbeid​​ ​
  • Onafhankelijkheidsdag​​ ​
  • Paaszondag​​ ​
  • Eid-al-Fitr​​ ​
  • Eid-al-Adha​​ ​
  • Muharram/Nieuwjaar​​ ​
  • De Verjaardag van de Profeet​​ ​
  • Eerste kerstdag​​ ​

Vereenvoudig wereldwijde werving met G-P Employer of Record​​ ​

Met G-P Employer of Record kunnen startups, MKB's en ondernemingen professionals aannemen, beheren en betalen in 180+ landen, zonder lokale entiteiten op te richten. Ons platform combineert gescreende arbeidsexpertise met intuïtieve kunstmatige intelligentie en menselijke ondersteuning – zodat je wereldwijd met gemak kunt opereren.​​ ​

G-P Employer of Record is zo ontworpen dat hij volledig aan jou wordt toegestaan. Breng je personeelsbestand-data op één plek samen om bestaande workflows te behouden terwijl je consistente en nauwkeurige data over je geïntegreerde systemen behoudt.​​ ​

Boek een demonstratie om wereldwijd aan te nemen zonder vertragingen, risico's of overhead van lokale instanties.​​ ​