Seja devido a avanços tecnológicos ou mudanças de mentalidade geracional, a natureza de como trabalhamos está mudando. Os dados mostram que equipes distribuídas, flexíveis e agora globais são o futuro, e certamente são a resposta para criar resiliência nos negócios em tempos de crise.
Em 2010, a empresa de análise Garner previu que em 2020, metade do mundo estaria trabalhando fora do ambiente tradicional de escritórios.
Hoje, um estudo do International Workplace Group mostra que 70% da força de trabalho global trabalha remotamente pelo menos um dia por semana. Os trabalhadores remotos, em geral, aumentaram 115% na última década. E a Deloitte relata que quase 75% dos millennials acreditam que uma política de trabalho remoto é importante.
Agora é hora de perguntar:
- O que isso significa para o seu negócio?
- Por que você deveria formar uma equipe global remota?
- E quando estiver pronto para isso, o que você deve fazer primeiro?