Varje organisation som vill placera sin talang i centrum för sin tillväxt- och framgångsstrategi behöver anställda som agerar som aktiva intressenter. Starkt medarbetarengagemang, en hälsosam arbetskultur, samarbetsmiljöer, säkra utrymmen för att utbyta idéer, framgångar och bekymmer är bara några av de verktyg som kan ge dem möjlighet att agera som varumärkesambassadörer.
Intern kommunikation och HR-avdelningar har en avgörande roll att spela i denna bemyndigandeprocess, och börjar med att fastställa gemensamma mål för attraktion, retention och engagemang av deras talang. I detta webbinarium får du lära dig hur du:
- Skapa vinnande sätt att arbeta för HR och interna kommunikationsteam.
- Bryt organisatoriska silor för att låsa upp optimalt tvärfunktionellt samarbete.
- Anta ett tillvägagångssätt som sätter människor i första rummet och som lyssnar och anpassar sig till din personals skiftande behov.
- Förbered dig för HR:s framtid idag.
