I takt med att näringslivet blir alltmer globaliserat vill många nordamerikanska företag rekrytera och anställa talanger från hela världen för att expandera sitt varumärke, utforska nya marknader och bygga tvärkulturella team. Med ett stort antal multinationella företag och nystartade företag har Nordamerika ett kritiskt behov av att skaffa och anställa globala talanger.
Vi var värd för en webbinarserie som duva in i tre viktiga anställningsnav för nordamerikanska länder som vill köpa globalt: Storbritannien, Australien och Kanada. Du kan kolla in våra andra webbinarier på begäran. I det här webbinariet fokuserar vi på Kanada. Kanada håller snabbt på att bli en teknisk titan, med en växande talangpool och ett växande ekosystem av investerare och entreprenörer.
Våra presentatörer kommer att ge expertinsikter om anställningstrender och bästa praxis för hantering av global kompetensförvärv, onboarding och efterlevnad. De kommer också att omfatta:
- Översikt över arbetsmarknaden i Kanada, viktiga branscher och möjligheter.
- Efterlevnadsproblem relaterade till att anställa globala arbetare, inklusive Global Talent Stream-programmet.
- Strategier för att bygga ett starkt arbetsgivarvarumärke på en konkurrensutsatt marknad, inklusive att utnyttja olika och högutbildade yrkesverksamma.