G-P為那些想要僱用員工並管理工資的顧客提供記錄服務雇主，而無需先在土庫曼斯坦建立分支機構或子公司。 您的候選人是根據當地勞工法通過G-P '土庫曼斯坦雇主僱用的，並且可以在幾天內入職，而不是通常需要的幾個月。 該人員將被指派到您的團隊工作，代表貴公司工作，就像他/她是貴公司的員工一樣，以滿足貴公司在該國的要求。
我們的綜合解決方案和全球雇主服務使客戶能夠在土庫曼斯坦管理工資，而人力資源服務、稅務和合規管理事務則從他們的肩膀上轉移到我們的肩膀上。 作為全球名義雇主專家，我們管理勞動契約最佳實踐、法定和市場規範福利、員工費用，以及遣散和結束聘用（如果需要）。 我們也會及時向您通報土庫曼當地勞動法的變化。
您的新員工更快地提高生產力，擁有更好的招聘體驗，並且 100% 致力於您的團隊。因為您擁有一支專業的就業專家團隊為每次聘僱提供幫助，您將安心。G-P 允許您快速無痛地利用全球超過 185 國家的最聰明人才。
土庫曼斯坦招聘
土庫曼斯坦位於亞洲，人口超過6 . 1百萬。土庫曼斯坦的首都為阿什哈巴德，人口為865 , 000 。土庫曼擁有世界4大天然氣儲量，是世界9大棉花生產國。
在土庫曼斯坦與勞動契約和要約書的員工談判條款時，請記住以下幾點：
土庫曼斯坦的雇用合約
在土庫曼斯坦，僱傭合約可以是口頭的，也可以是書面的，但最好的做法是用土庫曼語或俄語簽訂一份強有力的書面合同，其中應明確規定員工的薪酬、福利和聘用要求。 土庫曼斯坦的錄取通知書和勞動契約應始終以土庫曼斯坦馬納特而非外幣註明工資和任何報酬金額。 勞動契約範本是G-P服務的一部分；如果您在土庫曼斯坦使用我們的雇主記錄服務，則無需單獨起草範本。
土庫曼的假期
- 元旦
- 紀念日
- 国际婦女节
- Novruz-Bayram (全國春季假日)
- 州旗& 憲法日
- 獨立日
- 紀念日
- 中立日
- 開齋節
- 古爾邦節（宰牲節）
為什麼選擇 G-P
在土庫曼斯坦設立分公司或子公司來組建小型團隊既耗時又昂貴，而且流程複雜。 土庫曼斯坦的勞動法對勞工有很強的保護作用，因此需要非常注重細節並了解當地的最佳實踐。G-P讓進軍土庫曼市場變得輕鬆便捷。 我們可以協助您聘用您選擇的候選人，處理人力資源事務和薪資單，並確保您遵守當地法律，而無需設立國外電信辦事處或子公司。 我們的土庫曼全球雇主解決方案讓您安心無憂，讓您可以專注於經營您的公司。
如果您想討論G-P如何為在土庫曼斯坦僱用員工提供無縫的員工租賃或名義雇主解決方案，請聯絡我們。