على الرغم من أن تركمانستان لم تُعتبر تقليديًا نقطة اقتصادية ساخنة في آسيا، إلا أن النمو الاقتصادي الأخير يجعلها موقعًا واعدًا للأعمال الدولية. إذا كنت تخطط لتعهيد عمليات شركتك أو توسيعها إلى تركمانستان، فمن المرجح أن تتمثل إحدى خطواتك الأولى في تشكيل فريق موهوب من الموظفين لاتخاذ خطوات معك. ولكن قبل البدء في العمل في تركمانستان، ستحتاج إلى التأكد من حصولهم على تصاريح العمل والتأشيرات اللازمة للقيام بذلك بشكل قانوني.
أنواع تأشيرات العمل في تركمانستان
تصدر الحكومة في تركمانستان مجموعة متنوعة من التأشيرات للمواطنين الأجانب الذين يعتزمون زيارتها. تتوفر تأشيرات العبور للمواطنين الأجانب الذين يحتاجون إلى المرور عبر تركمانستان في طريقهم إلى وجهة أخرى. كما تتوفر التأشيرات السياحية لأولئك الذين يخططون لزيارة البلاد، على الرغم من أنهم مطالبون بالحصول على دليل معهم طوال فترة إقامتهم.
سيحتاج المواطنون الأجانب الذين يخططون للإقامة في تركمانستان لفترة طويلة إلى الحصول على تأشيرة مصنفة حسب مدة إقامتهم المقصودة. يمكن شراء التأشيرات بناءً على مدة الإقامة المطلوبة:
- حتى 10 أيام وليالي
- حتى 20 أيام وليالي
- حتى شهر واحد
- عدد الشهور المطلوبة بزيادات قدرها سنة واحدة، حتى سنة واحدة
تتوفر هذه التأشيرات في شكل دخول واحد أو دخول متعدد، مع خيارات دخول متعددة مقابل رسوم أعلى.
متطلبات الحصول على تأشيرات العمل التركية
- نموذج طلب تأشيرة مكتمل على النحو الواجب
- إثبات الهوية، مثل رخصة القيادة
- جواز سفر سارٍ لمدة ستة أشهر على الأقل بعد التاريخ الوارد في خطاب دعوة مقدم الطلب
- نسخة من الصفحة الأولى من جواز السفر، والتي يجب أن يوقع عليها مقدم الطلب
- صورة حديثة لجواز السفر
- خطاب دعوة من شركة مسجلة في تركمانستان
- إثبات دفع رسوم تسجيل التأشيرة
عملية تقديم الطلب
يجب على المواطنين الأجانب الذين يحتاجون إلى السفر إلى تركمانستان للعمل بدء عملية تقديم الطلب من خلال التواصل مع السفارة أو القنصلية أو البعثة الدبلوماسية في بلد إقامتهم. سيتمكن المسؤولون القنصليون من تقديم قائمة كاملة بالوثائق المطلوبة لدعم طلب التأشيرة.
أحد المتطلبات هو خطاب دعوة من صاحب عمل مقدم الطلب في تركمانستان. لكي يكون هذا المستند صالحًا، يجب أن تصدق عليه دائرة الهجرة الحكومية في تركمانستان. سيكون الخطاب ساريًا لمدة ثلاثة أشهر بعد تاريخ التصديق.
بعد الحصول على الخطاب المعتمد وجمع أي وثائق ضرورية أخرى، يجب على مقدم الطلب زيارة أقرب سفارة له لتقديمها ودفع رسوم التأشيرة شخصيًا. يجب أن يبقى المتقدمون في بلد إقامتهم أثناء انتظار الموافقة على التأشيرة.
قد تختلف أوقات المعالجة، لذلك يجب على الموظفين الأجانب البدء في عملية طلب التأشيرة قبل وقت كافٍ من تاريخ المغادرة المقرر. يجب على الموظفين عدم السفر إلى تركمانستان دون الحصول على التأشيرة المناسبة، لأنهم يخاطرون بالاحتجاز عند الوصول بخلاف ذلك.
اعتبارات مهمة أخرى
تزداد رسوم طلب التأشيرة تدريجيًا بناءً على طول مدة إقامة الموظف المقصودة في تركمانستان. قد تختلف التكاليف أيضًا حسب بلد منشأ مقدم الطلب. يجب على مقدمي الطلبات التواصل مع المسؤولين الدبلوماسيين في السفارة في بلد إقامتهم للحصول على قائمة حالية برسوم التأشيرة.
مع G-P
يُعد توسيع نطاق أعمالك في تركمانستان وقتًا مثيرًا، ولكنه قد يكون صعبًا أيضًا. باعتبارك global PEO الموثوق به، سيضع G-P العالم على منصة واحدة. سندعم توسعك من البداية إلى النهاية من خلال شركتنا التابعة الحالية في تركمانستان. لمعرفة المزيد عن حل التوظيف العالمي الشامل، تواصل معنا اليوم.