Lo nuestro es el crecimiento. Hazlo tuyo también.
Detrás de cada contratación hay una persona.
Gracias a que somos un equipo distribuido por todo el mundo, estamos redefiniendo la forma en la que nosotros y las empresas hacemos negocios en todas partes a nivel mundial. Nuestra cultura se basa en la creencia de que las personas son la clave de nuestro éxito. Estos son tres aspectos que todos tenemos en común.
Nos centramos en el cliente.
Somos innovadores.
Somos inclusivos.
Una empresa remota a nivel global, desde el principio.
Formar equipos globales es lo que hacemos. Ayudamos a nuestros clientes a encontrar, contratar y gestionar a esos equipos. Como expertos, eso es algo que nos enorgullece. Ofrecemos trabajo flexible sustentado por los principios de éxito de toda la empresa, lo que incluye formas de conectar y crear comunidades, protocolos para reuniones, estipendios para el armado de oficinas y mucho más.
“Valentina gestiona todas las operaciones de Recursos Humanos para clientes en España y Portugal. Se asegura de innovar y desarrollar procesos para ayudar al equipo de Recursos Humanos a trabajar a través de sus fortalezas y brindar un excelente servicio”.
Valentina Pedroso Especialista estratégico en Recursos Humanos
“El puesto de Josh se centra en la colaboración con los socios. Esto implica impulsar los ingresos comerciales a través de relaciones establecidas con socios actuales, así como desarrollar nuevas asociaciones para la empresa”.
Josh Kim Gerente de socios
“Grace desarrolla funciones de front-end y back-end, participa en reuniones de equipo, planifica proyectos y ofrece demostraciones de las funciones que implementa. Esto asegura que las tareas se terminen de manera oportuna y que se adhieran a las mejores prácticas de programación”.
Grace Keane Ingeniero de software asociado
Tú eres la prioridad.
Como equipo global de trabajo remoto, nos resulta primordial atender las necesidades de nuestros miembros del equipo. Por eso, formamos nuestro programa de recompensas totales para alinearnos primero con los comentarios del equipo y nos esforzamos por ser coherentes y competitivos en el mercado global.
¿Quieres postularte para el G-P Dream Team? Estás a solo tres pasos.
Primer paso.
Selecciona el puesto que te interesa a continuación. Si la descripción describe el trabajo de tus sueños, haz clic en “Postularse ahora” para enviar tus datos de contacto, carta de presentación y currículum. G-P da la bienvenida y anima las solicitudes de personas con discapacidades. Las adaptaciones están disponibles bajo petición para los candidatos que participan en todos los aspectos del proceso de reclutamiento, evaluación y selección.
Segundo paso.
Si su experiencia se ajusta al puesto, nuestro equipo de Recursos Humanos lo invitará a una llamada para explorar el puesto. Nos encanta cuando los candidatos llegan a estas conversaciones con preguntas.
Tercer paso.
Nuestras entrevistas son bidireccionales. Te preguntaremos sobre tu experiencia, intereses y qué es lo que te hace dar lo mejor en el trabajo. También queremos que aprendas todo acerca de nosotros.
Vacantes.
Sincroniza tu pila. Amplía tu alcance global.
Consigue la infraestructura y la experiencia que necesitás para centrarte en el rendimiento de tu equipo y en tu próximo movimiento estratégico.