Libro electrónico
Como su plataforma global de empleo (Employer of Record), nos encargamos de Recursos Humanos y del cumplimiento legal.
No deje que el estrés de los asuntos cada vez más complejos de cumplimiento normativo demore sus planes para el éxito global. Nuestros productos cuentan con el respaldo de expertos legales, en expansión y en Recursos Humanos de la región para que usted pueda centrarse en su crecimiento.
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G-P garantiza el cumplimiento de 4 maneras clave.
Un equipo dedicado de expertos.
Cuente con nuestra experiencia local en leyes y regulaciones de empleo, impuestos, beneficios y contratos en más de 180 países para gestionar el cumplimiento.
Reduce significativamente el riesgo.
Permítanos controlar el cumplimiento en áreas clave como leyes laborales, impuestos y beneficios para poder reducir considerablemente su riesgo de estar sujeto a penalidades.
Revisiones continuas y automáticas.
Apague sus alertas de noticias. Revisamos constantemente contratos, beneficios y otros documentos legales para garantizar el cumplimiento continuo.
Apoyo local 24/7.
Expándase globalmente con confianza, sabiendo que cuenta con nosotros para brindarle orientación especializada de nuestro equipo global de leyes laborales y expertos en Recursos Humanos de la región.
Genere automáticamente contratos de empleo que cumplan las leyes.
Cree contratos de empleo que cumplan las leyes en segundos. Personalice cada contrato para cada persona, apruébelo fácilmente y compártalo con las personas candidatas; todo ello de manera automática a través de nuestra plataforma.
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Ofrezca los mejores paquetes de prestaciones del mundo.
Ofrezca prestaciones competitivas y actualizadas que cumplan con las reglas y las normas del país en el que realiza la contratación. Luego, realice un seguimiento completo a través del panel de costos de prestaciones, incluido en estado de inscripción, el desempeño del plan y mucho más.
Convierta a la Nómina de participación en el capital en su ventaja competitiva.
No permita que las preocupaciones por los impuestos relacionados con el capital limiten sus ofertas. Nosotros nos encargaremos de los requisitos de cumplimiento para la compensación basada en el capital y la opción de compra de acciones; usted concéntrense en la contratación.
Contrate a la persona correcta para el puesto con comprobaciones de antecedentes rápidas.
Contrate con confianza a la persona candidata correcta con comprobaciones de antecedentes fáciles para conocer el historial de empleo, educación y antecedentes penales. Confíe en que su equipo global siempre busca lo más beneficioso para su empresa.
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Dígales adiós a los problemas de visado.
Deles a los miembros del equipo la libertad para trabajar desde donde quieran. Nuestros expertos en migración regional están disponibles para ayudarlo a comprender las leyes locales y simplificar el proceso de obtención de visas de trabajo.
Testimonios de nuestros clientes
“Tratar de descubrir y comprender las normativas únicas en torno a la contratación de empleados en cada país es una tarea muy engorrosa. G-P lo hace más fácil.”
Daniela Zimmermann Head of HR de Karger Publishers
“G-P nos brinda la flexibilidad que necesitamos mientras nos aseguramos de cumplir plenamente con todas las normas y leyes locales de ese país en particular”.
Mick Mag Chief Financial Officer de Aurora Expeditions
“Todos los pasivos, beneficios y otros asuntos de empleo están siendo atendidos por expertos”.
Laurel Timothy Director, Finanzas y Recursos Humanos en DevonWay
Nuestros productos ayudan a garantizar el cumplimiento global a medida que se expande a nuevos mercados.
Comuníquese para reducir su riesgo.
180+
países disponibles
99 %
precisión de nómina
200+
socios globales
96 %
satisfacción del cliente
180+
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200+
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96 %
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