הכירו את G-P Gia™‎ — סוכנת משאבי האנוש הגלובלית המהימנה שלכם. Gia זמינה כעת בגרסת בטא. הירשמו לגישה ללא תשלום
הכירו את G-P Gia™‎ — סוכנת משאבי האנוש הגלובלית המהימנה שלכם. Gia זמינה כעת בגרסת בטא. הירשמו לגישה ללא תשלום
לוגו G-P
בקשו הצעה
Globalpedia

חברת בת Szאסוואטיני.

אוכלוסייה

1,236,126

שפות

1.

סוואזי

2.

אנגלית

הון מדינה

מבאבן

מטבע

לילנגני (SZL)

חברות המתרחבות לאסווטיני יכולות ליהנות ממערכות יחסים עסקיות חדשות, מחוזי העסקה עם מועמדים מוכשרים ומהזדמנות לקחת עסקים מעבר לגבולות. עם זאת, התרחבות מגיעה גם עם אתגרים, במיוחד ללמוד כיצד להקים חברת בת אסווטיני. לאחר שתבחר מיקום וישות, יידרשו שבועות או חודשים כדי להרחיב ולעכב משימות קריטיות כגון העסקת עובדים, יצירת תוכניות  תגמול והטבות  והגדרת שכר.

G-P מציע חלופה. איתנו, אתה יכול להתרחב במהירות ולהתחיל להעסיק בשבריר מהזמן. אינך צריך לדאוג לציות כשאתה עובד איתנו – נטפל בכל מחזור החיים של העובד, כך שתוכל פשוט להתמקד בניהול החברה שלך.

כיצד להקים חברת בת Eswatini

אם תחליט לקחת את מסלול ההרחבה המסורתי, תהליך הגדרת חברת הבת של אסווטיני תלוי במגוון גורמים. ראשית, אתה צריך לבחור שטח משרדי פיזי ולחקור את המיקום שמסביב. ערים ואזורים מסוימים יכולים לפעול כמו מדינות, עם חוקי חברת בת נפרדים של אסווטיני שיכולים להקל או להקשות על שילוב במיקום מסוים.

לאחר מכן, עליך לבחור ישות התואמת את היעדים העסקיים שלך. ב-Eswatini, חברות יכולות להתאגד כחברה בערבון מוגבל (LLC), חברה מוגבלת ציבורית, סניף או נציגות. רבים בוחרים להקים את חברת הבת שלהם Eswatini כמו LLC כי זה מאפשר להם לעשות יותר עבודה במדינה עם פחות הגבלות.

השלבים להגדרת חברת הבת שלך ב-Eswatini כ- LLC כוללים:

  • אימות, רישום ונוטריון של שם החברה שלך.
  • רישום בעיר העסקים הגדולה ביותר במשק.
  • הרשמה לביטחון סוציאלי
  • יצירת חותמת חברה.
  • קבלת מסמכים לרישום ותפעול החברה או כרטיס זיהוי לאומי.
  • פתיחת חשבון בנק במדינה כדי לשלם לעובדים.

חוקי חברת הבת של אסוואטיני

חוקי חברת הבת של Eswatini תלויים גם בסוג הישות שתבחר. LLCs צריך דירקטור אחד ובעל מניות אחד - שיכול להיות עובדים בינלאומיים שאינם תושבים - כדי לשמור על תאימות. אתה גם צריך 1 דולר של הון מניות כדי להתחיל את תהליך ההתאגדות. חוקי חברת הבת של Eswatini מחייבים LLCs למנות מבקר בתוך 30 ימים מקבלת האישור להתחיל בפעילות עסקית.

כאשר אתה דן כיצד להקים את חברת הבת שלך ב-Eswatini, עליך לציית לחוקי מפתח אחרים הקשורים לעסק שלך. לדוגמה, LLCs צריך לשכור לפחות 10 ועד 50 עובדים 1 חודש לאחר תחילת הפעילות. כל העובדים חייבים להיות אזרחים מקומיים, כך שיהיה עליכם לציית  לחוקי ההעסקה של אסווטיני  כדי לשמור על ציות. אתה גם צריך מעשה חברה לפחות 10 דפים ארוכים המתארים כיצד תנהל את החברה שלך.

היתרונות של הקמת חברת בת של Eswatini

למרות שזה יכול להיות זמן רב, הקמת חברת בת Eswatini היא הדרך המסורתית לשלב בארץ. לאחר שתקימו את חברת הבת שלכם ב-Eswatini, תוכלו לפעול באופן חוקי ולהתחיל להעסיק עובדים ולבנות קשרים. LLCs גם לספק הטבות הן לחברות בנות והן לחברות האם. לחברת האם שלך תהיה אחריות מוגבלת מחברת הבת, תוך הימנעות מכל התדיינות משפטית יקרה. בנוסף, לחברת הבת שלך תהיה האוטונומיה לבחור את הדרך שבה היא פועלת.

עם זאת, G-P מספק יתרונות אלה ועוד. במקום לקחת את הזמן כדי להקים חברת בת משלך, אנחנו יכולים לעזור לך להתחיל לעבוד בעוד כמה ימים במקום כמה חודשים. כמעסיק הרשומה (EOR), G-P גם מקטין את סיכוני הציות בכל שלב בדרך.

שיקולים חשובים אחרים

מאז שילוב יכול לקחת כמות משמעותית של זמן, אנו ממליצים להכין את כל מה שאתה צריך לפני שתתחיל את התהליך. התחל על ידי הגדרת זמן בצד לנסוע הלוך ושוב לאסווטיני כדי להשלים את תהליך הגדרת חברת הבת. אם אין לך את הזמן בלוח הזמנים שלך, לעבוד עם מנהל חברה אחר כדי לטפל בתהליך.

כמו כן, עליך לשוחח עם מחלקת החשבונאות שלך על כל העלויות הכרוכות בכך. ודא שיש לך את הכספים הדרושים, כך שאתה לא מופתע על ידי כל עמלות נוספות.

היכנס לשווקים חדשים עם G-P - אין צורך בישויות חדשות.

לנצח את התחרות ולהיכנס לשווקים חדשים בתוך דקות, לא חודשים, עם G-P . קישרנו את צוות משאבי האנוש והמומחים המשפטיים המובילים בתעשייה שלנו Global Growth Platform™ כדי לסייע לכם לשכור בהתאם בלמעלה מ-180 מדינות, ובכך לבטל את הצורך בהקמת ישויות או חברות בת מקומיות.

צרו קשר עוד היום כדי ללמוד עוד על האופן שבו נוכל לייעל את תהליך הצמיחה הגלובלי.

כתב ויתור

תוכן זה נועד למטרות מידע בלבד, והוא אינו מהווה ייעוץ משפטי או ייעוץ בנושאי מס. עליכם להתייעץ תמיד עם היועץ/ים המשפטי/ים ו/או עם יועץ/י המס שלכם ולהסתמך על עמדתם. G-P לא מספקת ייעוץ משפטי או ייעוץ בנושאי מס. המידע הוא כללי ולא נועד עבור חברה או כוח עבודה מסוימים והוא לא משקף את אספקת המוצרים של G-P בכל תחום שיפוט נתון. G-P לא מעלה כל טענה או התחייבות בנוגע לדיוק, לשלמות או לרמת העדכון של מידע זה ולא תישא בכל אחריות הנובעת ממידע זה או הקשורה אליו, כולל אחריות לכל הפסד שנגרם בגלל שימוש במידע או הסתמכות עליו.

התרחבות באסוואטיני
Sz.

הזמנת הדגמה
שתף מדריך זה