וובינר זה בקוריאנית
97% מהמנהלים מסכימים כי ביסוס נוכחות שוק במספר מדינות חיוני לשמירה על תחרותיות בנוף העסקי של ימינו. גיוס עובדים בשווקים חדשים מציע הזדמנויות אדירות אך גם מציב אתגרים משמעותיים בניווט בין ניואנסים משפטיים, תרבותיים ומנהליים. סיכונים מגיעים בצורות רבות, החל מסיווג שגוי של קבלנים ועד לתקנות הטבות המשתנות ללא הרף. שותפות עם סיווג עובדים יכולה לעזור לכם לגייס, לצרף ולנהל צוותים גלובליים, ללא הסיכון.
במושב זה, יאנג האן קים, מנהל שותפים בכיר מ- G-P , יסביר כיצד עסקי "צוות ניהול" משתפים פעולה עם ספקי מעסיקים רשומים כדי לתמוך ביעדי הרחבת העסק ולפתוח שכר, הטבות, תאימות ועוד. גלו כיצד תוכניות EOR יכולות לשמש כנווט תעסוקתי עבורכם, ולספק את המומחיות, הטכנולוגיה והנתונים הדרושים לכם כדי לשגשג בשוק הגלובלי.
צפו עכשיו כדי לגלות:
- כיצד EORs תומכים בחברות מכל הגדלים: הבן כיצד מעסיק אוף שיא משמש כעסק שותף אסטרטגי בבניית צוותים גלובליים, כולל גיוס מהיר ותואם גלובלי, קליטת עובדים ותמיכה בפיצוי כולל והטבות.
- כיצד להיכנס לשוק חדש בקלות: קבלו תובנות לגבי ייעול קניסה לשוק עם מעסיק רשום, כולל ניווט בתקנות מקומיות ודרישות מס, יצירת מסגרת תפעולית ניתנת להרחבה עבור אזורים חדשים והימנעות מהעונשים המשפטיים והכספיים של אי ציות.
- כיצד התרחבה ProtoPie לארה"ב, בריטניה וסין: קבלו תובנות ואסטרטגיות מעשיות מסיפור הצלחה של מעסיק אמיתי.
המשתתפים ילמדו תובנות חשובות כיצד לבנות צוות מיומן מעבר לגבולות. בין אם אתם רק מתחילים לחקור הזדמנויות בשווקים חדשים או מחפשים לייעל אסטרטגיות קיימות, וובינר זה יספק אסטרטגיות מעשיות לניהול קליטת עובדים וכישרונות יעילים.
