संयुक्त राज्य अमेरिका वीज़ा और परमिट।

अपनी कंपनी को संयुक्त राज्य अमेरिका में विस्तारित करना एक रोमांचक अवसर है, लेकिन अमेरिकी कार्य वीजा आवश्यकताओं और प्रक्रियाओं को नेविगेट करना मुश्किल हो सकता है। यदि आप अपनी मूल कंपनी से प्रमुख कर्मचारियों को स्थानांतरित करने की योजना बनाते हैं, तो उचित दस्तावेज सुरक्षित करना एक महत्वपूर्ण पहला कदम है।
चाहे आप अभी विस्तार का पता लगाने के लिए शुरू कर रहे हों या अगले चरण को लेने के लिए तैयार हों, यहां क्या उम्मीद करनी है इसका अवलोकन है।

अंतरराष्ट्रीय प्रतिभाओं के लिए सामान्य अमेरिकी कार्य वीजा

संयुक्त राज्य अमेरिका विभिन्न पेशेवर परिस्थितियों के अनुरूप विभिन्न प्रकार के गैर-आप्रवासी (अस्थायी) कार्य वीजा प्रदान करता है। जबकि एक संपूर्ण सूची नहीं है, कुछ सबसे आम वीजा में शामिल हैं:

• विशेषता व्यवसायों के लिए H-1B वीजा: क्षेत्रों में पेशेवरों के लिए स्नातक की डिग्री या उच्चतर की आवश्यकता होती है।   यह सबसे लोकप्रिय कार्य वीजा में से एक है और वार्षिक लॉटरी के अधीन है। H-1B वीजा सितंबर 19, 2025के लिए शुल्क बढ़कर 100,000 डॉलर हो गया है। H-1B वीजा के लिए लागत प्रभावी विकल्पों के बारे में जानें।
• इंट्राकंपनी हस्तांतरणियों के लिए L-1A / बी वीजा:  प्रबंधकों, अधिकारियों (L-1A), या विशेष ज्ञान (एल -1 बी) वाले कर्मचारियों के लिए एक अंतरराष्ट्रीय कार्यालय से उसी कंपनी की अमेरिकी शाखा में स्थानांतरित करना।
• असाधारण क्षमता के लिए O-1 वीजा:  विज्ञान, कला, शिक्षा, व्यवसाय या एथलेटिक्स क्षेत्रों में असाधारण क्षमता या उपलब्धि वाले व्यक्तियों के लिए।
• संधि निवेशकों के लिए E-2 वीजा:  संधि देशों के नागरिकों के लिए जो अमेरिकी व्यापार में पर्याप्त मात्रा में पूंजी निवेश कर रहे हैं।
• कनाडा और मैक्सिकन पेशेवरों के लिए टीएन वीजा: संयुक्त राज्य अमेरिका-मेक्सिको-कनाडा समझौते (यूएसएमसीए) के हिस्से के रूप में कनाडा और मैक्सिको के योग्य पेशेवरों के लिए।

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H-1B वीजा के लिए आवश्यकताएं

नियोक्ता (याची) और कर्मचारी (लाभार्थी) को H-1B वीजा के लिए आवेदन करने के लिए विशिष्ट मानदंडों को पूरा करना होगा।

नियोक्ता (याचिकाकर्ता) के लिए:

• अमेरिकी श्रम विभाग (डीओएल) से एक अनुमोदित श्रम स्थिति आवेदन (एलसीए)
• एक पूर्ण फॉर्म I-129, एक गैर-आप्रवासी श्रमिक के लिए याचिका, अमेरिकी नागरिकता और आव्रजन सेवाओं (यूएससीआईएस) के साथ दायर की गई
• साक्ष्य है कि स्थिति एक "विशेषता व्यवसाय" के रूप में योग्य है, जिसका अर्थ है कि इसके लिए अत्यधिक विशिष्ट ज्ञान और स्नातक की डिग्री या विशिष्ट विशेषता में इसके समकक्ष के सैद्धांतिक और व्यावहारिक अनुप्रयोग की आवश्यकता होती है।
• कंपनी की संघीय नियोक्ता पहचान संख्या (FEIN)
• H-1B वीजा आवेदन शुल्क 100,000 डॉलर

कर्मचारी के लिए (लाभार्थी):

• एक स्नातक की डिग्री या इसके समकक्ष, या विशेषता व्यवसाय क्षेत्र में एक लाइसेंस, या स्नातक की डिग्री के बराबर कार्य अनुभव
• शैक्षिक योग्यता का प्रमाण, जैसे डिप्लोमा और प्रतिलेख
• वैध पासपोर्ट

H-1B आवेदन प्रक्रिया

नियोक्ता कर्मचारी की ओर से याचिका दायर करने के लिए जिम्मेदार हैं। प्रक्रिया एक सख्त समयरेखा का पालन करती है:

1. उच्च मांग के कारण, एच H-1B   H-1B वीजा 65,000 की वार्षिक सीमा के अधीन है, साथ ही अमेरिकी उन्नत डिग्री वाले लोगों के लिए अतिरिक्त 20,000 है। नियोक्ताओं को पहले मार्च में संभावित कर्मचारियों को इलेक्ट्रॉनिक रूप से पंजीकृत करना होगा। USCIS तब पात्र पंजीकरण का चयन करने के लिए एक यादृच्छिक लॉटरी आयोजित करता है।
2. श्रम स्थिति आवेदन (एलसीए):  मुख्य याचिका दायर करने से पहले, नियोक्ता को डीओएल के साथ एलसीए दायर करना होगा। यह फॉर्म प्रमाणित करता है कि कंपनी H-1B कर्मचारी को आवश्यक मजदूरी का भुगतान करेगी और अमेरिकी श्रमिकों के समान लाभ प्रदान करेगी।
3. फॉर्म I-129 दाखिल करना:  यदि लॉटरी में पंजीकरण का चयन किया जाता है, तो नियोक्ता के पास प्रमाणित एलसीए और व्यापक सहायक दस्तावेज सहित यूएससीआईएस के साथ पूर्ण फॉर्म I-129 याचिका दायर करने के लिए एक विशिष्ट विंडो (आमतौर पर 90 दिन) है।
4. यूएससीआईएस अधिनिर्णय:  यूएससीआईएस याचिका की समीक्षा करता है और यदि अधिक जानकारी की आवश्यकता होती है तो अनुमोदन, इनकार, या साक्ष्य के लिए अनुरोध (आरएफई) जारी कर सकता है। प्रसंस्करण समय अलग-अलग होता है, लेकिन समीक्षा में तेजी लाने के लिए अतिरिक्त शुल्क के लिए प्रीमियम प्रसंस्करण अक्सर उपलब्ध होता है।
5. वीजा मुद्रांकन और प्रवेश: अनुमोदन नोटिस (फॉर्म I-797) प्राप्त करने पर, अमेरिका के बाहर रहने वाले कर्मचारियों को अमेरिकी दूतावास या वाणिज्य दूतावास में वीजा साक्षात्कार निर्धारित करना होगा। एक बार वीजा जारी होने के बाद, वे अपने रोजगार की शुरुआत की तारीख से 10 दिन पहले तक अमेरिका में प्रवेश कर सकते हैं, जो कैप-विषय याचिकाओं के लिए है 1 अक्टूबर।

H-1B वीजा पर आश्रित और रहने की अवधि

H-1B वीजा धारक अपने कानूनी जीवनसाथी और अविवाहित बच्चों को 21 वर्ष से कम उम्र के H-4 आश्रित वीजा पर अमेरिका ला सकते हैं। कुछ शर्तों के तहत, एक H-4 पति या पत्नी कार्य प्राधिकरण के लिए आवेदन करने के पात्र हो सकते हैं।

H-1B वीजा तीन साल तक की प्रारंभिक अवधि के लिए दिया जाता है। इसे छह साल के कुल अधिकतम प्रवास के लिए बढ़ाया जा सकता है। विशिष्ट परिस्थितियों में इस सीमा से अधिक विस्तार संभव है, आमतौर पर एक लंबित स्थायी निवास (ग्रीन कार्ड) आवेदन से संबंधित है।

H-1B वीजा के बारे में अधिक जानें।

H-1B वीजा के लिए विकल्प

एच-1बी वीजा एक बार अमेरिका में विशेष, तकनीकी प्रतिभा हासिल करने के लिए एक मजबूत विकल्प था एक नया, गैर-वापसी योग्य यूएसडी 100,000 शुल्क और गहन प्रतिस्पर्धा ने कई नियोक्ताओं के लिए H-1B वीजा को कम व्यवहार्य बना दिया है।

रिकॉर्ड के नियोक्ता (EOR) के साथ आप अपनी ज़रूरत की प्रतिभा को किराए पर ले सकते हैं, जहां भी वे रहते हैं। लॉटरी, कागजी कार्रवाई और देरी को छोड़ दें। एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड के माध्यम से दूरस्थ श्रमिकों को किराए पर लेना H-1B वीजा कार्यक्रम के बढ़ते खर्चों और अप्रत्याशित प्रकृति का एक प्रभावी विकल्प है।

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