नेल्सनहॉल 2025 ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड सर्विसेज एनईएटी मूल्यांकन G-P प्रौद्योगिकी नवाचार में एक उद्योग के नेता के रूप में उजागर करता है और व्यापक, कृत्रिम प्रतिष्ठा-संचालित वैश्विक रोजगार समाधान पेश करने की इसकी प्रतिबद्धता पर प्रकाश डालता है।
रिमोट फर्स्ट कंपनी, 16सितंबर, 2025 - उद्योग विश्लेषकों द्वारा वैश्विक रोजगार में निर्विवाद नेता के रूप में पहचाने जाने वाले G-P (Globalization Partners) ने आज नेल्सनहॉल की 2025 ग्लोबल एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड सर्विसेज एनईएटी मूल्यांकन रिपोर्ट में एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड इंडस्ट्री लीडर के रूप में अपनी मान्यता की घोषणा की। G-P को एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड प्रोडक्ट इनोवेशन के साथ-साथ समग्र एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड सेवाओं के लिए सर्वोच्च स्थान दिया गया था, जो व्यापक, समृद्धि-संचालित वैश्विक रोजगार समाधान प्रदान करने की अपनी प्रतिबद्धता को रेखांकित करता है।
इस मान्यता के साथ, G-P अपनी स्थापना के बाद से सभी प्रमुख एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड विश्लेषक रिपोर्टों में शीर्ष नेतृत्व स्थान बनाए रखता है।
नेल्सनहॉल की प्रमुख मानव संसाधन विश्लेषक जीनिन क्रेन-थॉम्पसन ने कहा, "G-P उसके अभिनव GenAI समाधानों, लगातार विकसित हो रही उत्पाद श्रृंखला और मजबूत रणनीतिक साझेदार नेटवर्क के आधार पर 2025 ग्लोबल कॉरपोरेशनॉयर ऑफ रिकॉर्ड NEAT में एक लीडर के रूप में पहचाना गया।" "यह वैश्विक रोजगार समाधानों के प्रति G-Pकी प्रतिबद्धता और एकीकृत उत्पादों के संतुलित पोर्टफोलियो और एक ठोस प्रौद्योगिकी रोडमैप के माध्यम से उद्योग के भविष्य को आकार देने में मदद करने को दर्शाता है।"
एम्प्लॉयर ऑफ रिकॉर्ड प्रोडक्ट इनोवेशन के लिए एक नेता के रूप में G-P की लगातार मान्यता वैश्विक रोजगार उद्योग को आगे बढ़ाने के प्रति उसके समर्पण को उजागर करती है। एक मजबूत प्रौद्योगिकी रोडमैप और कृत्रिम बुद्धिमत्ता समाधानों पर ध्यान केंद्रित करते हुए, G-P बाजार में सबसे व्यापक और बुद्धिमान वैश्विक रोजगार समाधान प्रदान करने के लिए अपने उत्पादों और प्लेटफॉर्म को लगातार बेहतर बनाता है।
“G-P न केवल आज के लिए वैश्विक रोजगार समाधान बना रहा है, बल्कि हम ऐसी तकनीक का नेतृत्व कर रहे हैं जो कल के मानव संसाधन और व्यापारिक नेताओं की जरूरतों का अनुमान लगाती है,” G-P मुख्य परिचालन अधिकारी नट नटराजन ने कहा। नेल्सनहॉल और अन्य सभी उद्योग विश्लेषकों से हमें लगातार मिल रही मान्यता नवाचार के प्रति हमारी प्रतिबद्धता का प्रमाण है। अपने प्लेटफॉर्म के मूल में कृत्रिम बुद्धिमत्ता को एकीकृत करके, हम संगठनों को आत्मविश्वास के साथ वैश्विक स्तर पर विस्तार करने में सक्षम बना रहे हैं, साथ ही एक अधिक जुड़े हुए और अवसरों से भरपूर कार्य जगत को आकार देने में मदद कर रहे हैं।
G-P और उद्योग में इसके नेतृत्व के बारे में अधिक जानकारी के लिए, कृपया यहां जाएं।
G-P के बारे में
G-P (Globalization Partners) वैश्विक रोजगार में मान्यता प्राप्त अग्रणी है, जिसे हर उद्योग विश्लेषक रिपोर्ट में नंबर 1 पर रखा गया है। G-Pका वैश्विक रोजगार लॉजिक अपने विश्वसनीय वैश्विक मानव संसाधन एजेंट, G-P Giaटीएम, और जीपी के ग्लोबल रोजगार लॉजिक (ईओआर)) और ठेकेदार उत्पादों के साथ पूर्ण कर्मचारी जीवनचक्र का प्रबंधन करने के लिए सभी आकार की कंपनियों को आवश्यक सब कुछ प्रदान करता है। G-P 180+ देशों में टीमों का समर्थन करता है, जिनके पास एक दशक से अधिक का वैश्विक रोजगार अनुभव है, देश में मानव संसाधन, कानूनी और अनुपालन विशेषज्ञों की सबसे बड़ी टीम है, और इसका अद्वितीय मालिकाना ज्ञान आधार है।
G-P: Global Made Possible टीएम
अधिक जानने के लिए, कृपया gp.com पर जाएं या LinkedIn, X, Facebook के माध्यम से हमसे जुड़ें या हमारा ब्लॉग देखें।
नेल्सनहॉल के बारे में
नेल्सनहॉल अग्रणी वैश्विक विश्लेषक फर्म है जो संगठनों को डिजिटल संचालन परिवर्तन में 'संभव की कला' को समझने में मदद करने के लिए समर्पित है। अमेरिका, यूरोप और एशिया प्रशांत में विश्लेषकों के साथ, नेल्सनहॉल बाजारों और विक्रेताओं पर विस्तृत, महत्वपूर्ण जानकारी के साथ खरीद-पक्ष संगठनों को प्रदान करता है जो उन्हें तेजी से और अत्यधिक सूचित सोर्सिंग निर्णय लेने में मदद करता है। और विक्रेताओं के लिए, नेल्सनहॉल बाजार की गतिशीलता और उपयोगकर्ता आवश्यकताओं का गहन ज्ञान प्रदान करता है ताकि उन्हें अपनी बाजार में प्रवेश करने की रणनीतियों को बेहतर बनाने में मदद मिल सके। नेल्सनहॉल का विश्लेषण कठोर, प्राथमिक शोध पर आधारित है, और इसकी अंतर्दृष्टि की गुणवत्ता और गहराई के लिए व्यापक रूप से सम्मानित है।
