GLOBALPEDIA​​ 

Perluas tenaga kerja global Anda di Bendera Kenya​​ Kenya​​ 

Kenya​​ 

POPULASI​​ 

51,526,000​​ 

BAHASA​​ 

  1. Swahili​​ 

  2. Bahasa Inggris​​ 

IBU KOTA NEGARA​​ 

Nairobi​​ 

MATA UANG​​ 

Shilling Kenya (KES)​​ 

Gambar Thumbnail Ikhtisar Employer of Record​​ 

Employer of Record di Kenya.​​ 

G-P menyediakan layanan pencatatan perusahaan bagi pelanggan yang ingin mempekerjakan karyawan dan menjalankan penggajian tanpa terlebih dahulu mendirikan kantor cabang atau anak perusahaan di Kenya. Kandidat Anda dipekerjakan melalui G-P' Kenya Organisasi Ketenagakerjaan Profesional sesuai dengan hukum tenaga kerja setempat dan dapat diterima dalam hitungan hari, bukan bulan yang biasanya diperlukan. Individu tersebut ditugaskan untuk mengerjakan TIM Anda, bekerja atas nama perusahaan Anda persis seperti karyawan Anda untuk memenuhi persyaratan di negara tersebut.​​ 

10

Hari libur per tahun​​ 

45jam per minggu​​ 

Jam kerja per hari atau bulan​​ 

Thumbnail Ikhtisar Penggajian​​ 

Penggajian di Kenya.​​ 

Kenya memiliki lokasi utama di Afrika Timur yang berbatasan dengan Samudra Hindia dan populasi anak muda yang besar yang sedang mencari pekerjaan. Kombinasi ini menjadikannya negara yang tepat untuk melakukan ekspansi, terutama jika Anda ingin menjalin hubungan dengan perusahaan lain di Afrika. Saat Anda bersiap untuk momen yang menggembirakan ini dalam kehidupan perusahaan Anda, G-P dapat membantu membuatnya sesukses mungkin.​​ 

Mempekerjakan di​​  Bendera Kenya​​ Kenya.​​ 

Mencari karyawan berbakat untuk mengisi posisi terbuka Anda merupakan tantangan di mana pun Anda berada di dunia. Namun, akan sangat sulit untuk mempelajari cara merekrut dan mempekerjakan karyawan Kenya jika Anda tidak terbiasa dengan berbagai undang-undang kepatuhan ketenagakerjaan di negara tersebut. Selain itu, Anda juga harus tetap menjalankan perusahaan induk di samping menangani semua aspek ekspansi Anda.​​ 

Kompensasi & Tunjangan di Kenya.​​ 

Banyak faktor yang mempengaruhi seseorang untuk memilih satu pekerjaan dibandingkan pekerjaan lainnya. Sebagai contoh, satu posisi mungkin memiliki kantor dengan jarak tempuh yang lebih pendek. Perusahaan lain mungkin menawarkan fasilitas yang terlalu sulit untuk dilewatkan. Anda dapat membuat perusahaan Anda menonjol dengan memberikan kompensasi dan tunjangan yang akan menarik talenta terbaik untuk mengisi posisi yang ada.​​ 

KES​​ 15,120 per month​​ 

Upah minimum per bulan​​ 

21hari​​ 

Cuti liburan tahunan (min)​​ 

KES​​ 15,120 per month​​ 

Upah minimum per bulan​​ 

21hari​​ 

Cuti liburan tahunan (min)​​ 

Anak Perusahaan Kenya.​​ 

Memutuskan untuk memperluas ke Kenya adalah langkah besar yang akan membawa banyak manfaat positif bagi perusahaan Anda. Namun, ekspansi tidak datang tanpa tantangan seperti merekrut karyawan, memutuskan cara menjalankan penggajian, dan menentukan kompensasi serta manfaat yang akan mendorong tingkat retensi yang lebih tinggi. Selain itu, Anda harus fokus menjalankan lokasi perusahaan baru Anda serta perusahaan induk Anda.​​ 

Anak Perusahaan Kenya​​ 
Panduan Visa dan Izin Kerja​​ Kartu ilustratif yang menampilkan informasi tentang visa kerja dan izin kerja, termasuk jenis visa, persyaratan, dan proses aplikasi.​​ Visa dan izin kerja diKenya​​ 

Visa Kenya & Izin.​​ 

Selama beberapa tahun terakhir, Kenya semakin mempersulit orang asing untuk mendapatkan izin kerja dan visa. Mulai dari harus mengirimkan lamaran secara online dan melalui pos hingga membatasi jumlah pekerja asing yang dipekerjakan dengan mengutamakan warga Kenya, perusahaan harus mengikuti banyak kebijakan negara tersebut, beberapa di antaranya mempersulit untuk mulai bekerja dengan TIM (Tenaga Kerja Terdaftar) asing.​​ 

Penafian​​ 

KONTEN INI HANYA UNTUK TUJUAN INFORMASI DAN BUKAN MERUPAKAN NASIHAT HUKUM ATAU PAJAK. Anda harus selalu berkonsultasi dan bergantung pada penasihat hukum dan/atau pajak. G-P tidak memberikan nasihat hukum atau pajak. Informasi ini bersifat umum dan tidak disesuaikan dengan perusahaan atau tenaga kerja tertentu dan tidak mencerminkan pengiriman produk G-P di yurisdiksi tertentu. G-P tidak memberikan pernyataan terkait keakuratan, kelengkapan, atau ketepatan waktu informasi ini dan tidak memiliki kewajiban yang timbul darinya atau terkait dengannya, termasuk kerugian disebabkan dengan penggunaan atau ketergantungan terhadap informasi.​​ 

Sinkronisasi teknologi Anda. Kembangkan dunia.​​ 

Dapatkan infrastruktur dan keahlian yang Anda butuhkan untuk berfokus pada kinerja tim dan langkah strategis Anda berikutnya.​​