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규정 준수 보장
G-P는 귀사의 기록상 고용주(EOR)로서 HR 및 법률 규정 준수를 처리합니다.
갈수록 복잡해지는 규정 준수 문제로 글로벌 성공 계획이 지연되지 않도록 하십시오. G-P의 제품은 현지 HR, 해외 진출 및 법률 전문가의 지원을 바탕으로 하므로 귀사는 성장에 집중할 수 있습니다.
G-P는 4가지 주요 방법으로 규정준수를 보장합니다.
전문가로 구성된 전담 팀.
180개 이상의 국가에서 고용, 세금, 복리후생, 계약법 및 규정에 관한 당사의 현지 전문성을 바탕으로 규정 준수를 관리하십시오.
대폭 감소한 리스크.
G-P가 고용법, 세금, 복리후생 등 주요 분야의 규정준수를 지속적으로 관리하여 귀사의 벌금 및 제재 위험을 크게 줄입니다.
자동으로 진행되는 상시 검토.
뉴스 알림은 꺼두셔도 됩니다. 지속적인 규정준수를 위해 계약서, 복리후생 및 기타 법률 문서를 상시 검토합니다.
24/7 현지 지원.
G-P의 글로벌 고용법 팀과 현지 HR 전문가가 제공하는 전문적인 안내를 바탕으로 안심하고 글로벌 시장으로 확장하십시오.
규정준수 근로계약서를 자동으로 생성하십시오.
법적으로 규정준수하는 근로계약서를 몇 초 만에 작성하십시오. 각 계약서를 개인별로 맞춤 설정하고 손쉽게 승인한 후 후보자와 공유하십시오. 이 모든 과정은 G-P 플랫폼에서 자동으로 처리됩니다.
전 세계에 최고의 복리후생 패키지를 제공하십시오.
채용하려는 국가의 규정과 관행에 부합하는 경쟁력 있는 최신 복리후생을 제공하십시오. 그런 다음 복리후생 비용 대시보드에서 등록 상태, 플랜 성과 등을 모두 추적하십시오.
지분 급여 관리를 귀사의 경쟁 우위로 전환하십시오.
지분 관련 과세 이벤트 관리에 대한 우려로 오퍼가 제한되지 않도록 하십시오. 지분 기반 보상 및 스톡 옵션 관련 규정준수 요건은 당사가 처리하므로 귀사는 채용에만 집중할 수 있습니다.
신속한 신원조회를 통해 직무에 적합한 인재를 채용하십시오.
경력, 학력 및 범죄 기록을 확인하는 사용하기 쉬운 신원조회를 통해 적합한 후보자를 자신 있게 채용하십시오. 글로벌 팀이 귀사의 이익을 최우선으로 생각한다는 확신을 가지십시오.
골치 아픈 비자 문제에서 벗어나십시오.
팀원에게 원하는 곳에서 일할 수 있는 자유를 제공하십시오. 당사의 현지 이민 전문가가 현지 법규를 파악하고 취업 비자 취득 절차를 간소화할 수 있도록 지원합니다.
고객 사례 보기
“각 국가의 직원 채용과 관련된 고유한 규정을 파악하고 이해하는 일은 매우 번거롭습니다. G-P가 이를 간소화해 주었습니다.”
Daniela Zimmermann Karger Publishers 인사 책임자
“G-P는 필요한 유연성을 제공하는 동시에 해당 국가의 모든 현지 규정과 법률을 철저히 준수할 수 있도록 지원합니다.”
Mick Mag Aurora Expeditions의 Chief Financial Officer
“모든 법적 책임, 복리후생 및 기타 고용 관련 사안은 전문가가 처리합니다.”
Laurel Timothy DevonWay의 재무 및 인사 담당 이사
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