공식 뉴스입니다! 이제 모두가 G-P Gia™를 사용할 수 있습니다. 대규모 글로벌 HR 규정준수를 위한 에이전틱 AI를 제공합니다. 지금 체험해 보세요!
H-1B 비자 장벽 없는 글로벌 인재 채용의 시대. G-P EOR™로 최고 인재들을 고용하세요.
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가격

14일 동안 Gia 무료 사용

신용 카드가 필요 없음

연간 청구

중대형 인사 부서 및 기업

맞춤형

개인

특징

개인

핵심 기능(AI 및 작업)

쿼리 및 핵심 작업

무기한 계약

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전문가 작업

무기한 계약

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국가

지원 대상: G-P Gia

50

50

미국 주

G-P GIa의 지원

50

50

G-P에서 검증한 출처

고급 AI 추론 및 문서 생성

동시 작업

웹 검색

규정 준수 모니터링 및 위험 분석

전용 개인 작업 공간

감사 로그 및 SAML(Single Sign-On)

팀 관리 및 협업

엔터프라이즈 지원 및 SLA

자신의 데이터 업로드

데이터를 검증된 소스로 사용

통합 - 클라우드 스토리지

실시간 값 추적

대량 문서 업로드

문서 조직

전용 CSM

우리는 값비싼 법률 컨설턴트에게 아웃소싱할 필요 없이 예전보다 훨씬 짧은 시간에 규정을 준수하는 맞춤형 문서를 만들 수 있었습니다. 적극 권장됩니다.”
케네스 힐 사진

케네스 힐

급여 관리자, Opentrons Labworks

Opentron 로고
G-P Gia는 믿을 수 없을 정도로 직관적이고 신속하게 대응할 수 있습니다. 이는 전후를 줄이고 더 높은 가치의 작업에 집중할 수 있게 해줍니다. 생산성을 높이고 HR 프로세스의 마찰을 줄이려는 경우 Gia는 판도를 바꾸는 기업입니다.”
Jamie Cabezas의 사진

제이미 카베자스

인사 담당 부사장, Archive360

Rchive360 로고
“고용법과 복리후생에 대한 데이터를 쉽게 이용할 수 있게 함으로써 일반적인 질문을 보다 효율적으로 해결할 수 있습니다. 이는 국가별 HR 세부 정보에 액세스하고 이를 검증하는 편리한 방법을 제공하여 시간을 절약하고 보다 정보에 입각한 의사 결정에 기여할 수 있습니다.”
Arlette Soro의 사진

Arlette Soro

HR 관리자, 규정 준수 및 보상, Broadsign

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자주묻는질문(FAQ)