Gambia를 다음 확장 장소로 결정할 때 확장의 모든 이점과 과제에 집중해야 합니다. 글로벌 PEO와 함께 일하지 않는 한, 귀하는 감비아에 있는 자회사를 이용하여 회사를 운영해야 합니다. 그러나 감비아에 자회사를 설립하는 방법을 배우는 것은 시간이 많이 소요되며, 프로세스의 모든 단계를 따르지 않을 경우 벌금이나 지연을 초래할 수 있습니다.
G-P 모회사 운영, 신입사원 채용, 급여 파악 등을 할 때 확장이 얼마나 어려운지 알고 있습니다. Gambia 자회사 아웃소싱을 통해 당사는 고객이 번거로움 없이 짧은 시간 안에 확장할 수 있도록 지원합니다. Gambia 자회사를 직접 설립하는 대신, PEO를 사용하여 즉시 일할 수 있습니다.
감비아 자회사를 설정하는 방법
감비아로 확장하는 모든 기업은 외국 기업에 우호적인 도시 또는 지역을 선택해야 합니다. 때때로, 감비아 내의 다른 지역들이 자체적인 감비아 자회사 법률을 가지고 있을 수 있습니다. 다른 분야를 잘 모르는 경우, 선택에 도움을 줄 수 있는 컨설턴트 또는 변호사와 협력하는 것이 좋습니다. 저비용, 고가용성 및 유리한 법률이 있는 지역의 사무실 공간에 정착하십시오.
위치를 선택하는 것 외에도 비즈니스 요구에 가장 적합한 법인 유형을 결정해야 합니다. 귀하는 감비아의 자회사 법률에 따라 단독 사업자, 파트너십, 유한책임회사(LLC), 조직 또는 협회로 통합할 수 있습니다. 옳고 그른 선택은 없지만, 각 법인에는 해당 국가에서 수행할 수 있는 활동에 영향을 주는 자체 규정이 있습니다.
LLC는 감비아에서 운영할 수 있는 자유와 유연성을 제공하기 때문에 가장 인기 있는 옵션입니다. 다음 단계를 통해 감비아에 자회사를 설립할 수 있습니다.
- 법률 전문가를 고용하여 각서 및 협회 기사를 준비합니다.
- 납세자 식별 번호 획득
- 사업자 등록 양식 작성
- 현지 은행 계좌 개설
- 최소소득세 입금 및 사업자등록 납부
- 공증인 또는 서약 공증인이 회사의 행위에 포함되도록 할 것
- 반줄 법무부 회사 등기소의 법인 설립 증명서 취득
- 현지 당국으로부터 지자체 무역 면허를 취득합니다.
감비아 자회사법
민간 기업으로서 귀하는 최소한 한 명의 이사를 두어야 하며, 모든 이사의 이름과 국적을 관련 문서에 포함시켜야 합니다. 감비아의 모든 회사는 반드시 회사의 직원이 아닌 비서가 필요합니다. 귀하의 전임 이사 또는 전임 이사로 활동하는 직원도 총무로 활동할 수 없다는 점을 명심하십시오.
Gambia의 자회사 법률은 또한 다음에 관한 기록을 보관하도록 요구할 것입니다.
- 회원
- 이사
- 비서
- 모기지
- 부채
- 이사의 보유
- 이사 및 위원 회의록
감비아 자회사 설립의 이점
Gambia 자회사 설정 프로세스에서 많은 혜택을 누릴 수 있습니다. 등록된 법인이 있는 경우, 상주 회사처럼 감비아에서 운영을 시작할 수 있습니다. LLC로 설립하기로 선택하는 회사들은 또한 서로의 소송 또는 벌금으로부터 자신과 모회사를 보호할 수 있습니다.
이러한 이점에도 불구하고 시간의 어려움을 극복해야 합니다. 자회사를 설립하는 데 몇 달 또는 심지어 1년이 걸릴 수 있으며, 이는 채용, 중요한 사업 결정 등을 지연시킵니다. G-P 와 협력하고 감비아 자회사 아웃소싱을 선택하면 첫날부터 작업을 시작할 수 있으며, 우리가 기록 고용주 역할을 하기 때문에 감비아의 자회사 법률을 충족할 필요가 없습니다.
기타 중요한 고려사항
계획이 부족하면 감비아의 자회사 설정 프로세스를 다시 시작할 수 있습니다. 따라서 회계 부서와 협력하여 필요한 금액을 파악하고, 다른 회사 임원과 상의하여 업무를 위임하고, 글로벌 규정 준수 전문가를 고용하는 것이 좋습니다. 확장 프로세스를 시작할 때 이러한 작업을 처리하면 시간을 절약하고 규정을 준수하는 데 도움이 됩니다.
G-P 귀하의 확장을 도와드리겠습니다
G-P 감비아에서 성공하는 데 필요한 시작을 제공합니다. 감비아 자회사 아웃소싱 등에 대해 알아보려면 지금 에 문의하세요.