처음 스리랑카로 확장하기로 결정하면 글로벌 확장의 모든 혜택을 직접 확인할 수 있습니다. 그러나 이러한 이점은 스리랑카 자회사 설정 프로세스와 앞으로의 모든 도전 과제에 대한 의심으로 과장될 수 있습니다. G-P 와 함께 스리랑카 자회사 아웃소싱을 선택하면 규정 준수에 대해 걱정하는 대신 해외 회사 구축에 집중하는 데 도움이 됩니다.
스리랑카 자회사를 스스로 설립하는 방법을 알아내는 대신 기존 스리랑카 자회사를 사용하여 G-P 와 협력할 수 있습니다. 기록상 고용주로서 당사는 귀사에서 근무하는 직원 채용부터 귀사를 대신한 스리랑카의 자회사 법률 준수에 이르기까지 모든 것을 처리할 것입니다. 규정 준수에 대한 걱정 없이 몇 시간 안에 확장할 수 있도록 도움을 드릴 수 있습니다.
스리랑카 자회사 설정 방법
스리랑카 자회사를 설립하는 과정은 사업장과 법인이 모두 역할을 하기 때문에 회사마다 다릅니다. 예를 들어, 국가의 한 지역에 법인을 설립하는 사람은 다른 지역 또는 도시와 동일한 스리랑카 자회사 법률을 가지고 있지 않을 수 있습니다. 가장 적합한 장소를 잘 모를 경우 외국인을 위한 유리한 법률이 있는 장소를 선택할 수 있도록 도움을 줄 수 있는 전문가와 협력하는 것이 좋습니다.
스리랑카 자회사 설정 프로세스에 영향을 미치는 또 다른 요인은 회사 유형입니다. 해당 국가에서 원하는 활동 수준에 따라 여러 다른 법인 중 하나로 통합할 수 있습니다. 스리랑카는 외국인이 유한책임회사(LLC), 상장 유한책임회사, 지사 및 대표 사무소로 편입할 수 있도록 허용합니다. 귀하가 선택하는 법인은 귀하가 해당 국가에서 완료할 사업 거래의 종류에 따라 달라야 합니다.
LLC는 이 나라에서 가장 자유롭고 유연하게 사용할 수 있기 때문에 많은 회사들이 LLC로 통합하기로 선택합니다. 스리랑카 자회사를 LLC로 설정하는 단계는 다음과 같습니다.
- 온라인으로 회사 등록소를 통해 회사 이름 예약
- 이사 및 회사 비서가 동의서에 서명하도록 함
- 귀하의 정관을 포함하여 등록처를 통해 올바른 서류 제출
- 납세자 서비스 부서를 통해 납세자 식별 번호 받기
- 일간신문 및 정부발행국을 통해 회사에 대한 공표
- 국내 은행 계좌 설정
- 노동부를 통해 직원 자금 번호 받기
스리랑카 자회사 법률
LLC로 가입하기로 결정하는 경우, 해당 법인에 적용되는 스리랑카 자회사 법률을 준수해야 합니다. 예를 들어, 국적을 불문하고 최소한 한 명의 이사와 두 명의 주주가 필요합니다. 최소 주식 자본은 필요하지 않지만, 보통 스리랑카에 거주하는 회사 비서가 필요합니다.
두 번째로 흔한 사업 유형은 공개 유한회사입니다. LLC와 마찬가지로 PLC는 최소 자기자본을 요구하지 않지만, 스리랑카 국민인 주주 2명과 이사 2명이 필요합니다. 이사들은 매년 연례 세금 신고서를 제출하고 감사받은 계좌 및 재무제표를 제출할 책임이 있습니다.
스리랑카 자회사 설정의 이점
스리랑카 자회사 설립 과정은 복잡하고 시간이 많이 소요될 수 있으므로 G-P 긍정적인 솔루션을 제공합니다. 스리랑카 자회사 아웃소싱은 몇 달 또는 심지어 1년 동안 자회사를 설립하지 않아도 된다는 것을 의미합니다. 스리랑카 PEO를 사용하여 1~2일 내에 업무를 처리할 수 있습니다. 또한 스리랑카의 자회사 법률을 처리하는 우리 팀을 믿고 준수에 대한 걱정 없이 회사를 운영하는 데 집중할 수 있습니다.
기타 중요한 고려사항
통합 프로세스를 진행하기로 결정한 후에는 목표를 달성하기 위한 모든 것이 준비되어 있는지 확인해야 합니다. 먼저, 모든 작업을 완료할 충분한 시간이 있는지 확인하거나 추가 벌금 또는 지연을 당할 수 있습니다. 또한 회계 부서와 협력하여 필요한 모든 비용을 충당하기 위해 자금을 따로 마련해야 합니다. 마지막으로, 스리랑카의 자회사 법률을 스스로 준수할 수 있는지 확실하지 않은 경우 전문가 또는 컨설턴트의 서비스를 이용하십시오.
G-P 귀하의 확장을 도와드리겠습니다
G-P 급여 처리 회사, 채용 센터 및 복리후생 관리자 역할을 모두 수행합니다. 스리랑카 자회사 아웃소싱에 대한 자세한 내용은 지금 문의하십시오.