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인사 기술 조언 기록상 삭제(EOR) 리더 2026 배지 영웅 이미지​​ 

G-P Secures #1 Position in HR Technology Advice’s (HRTA) Inaugural EOR Market Report​​ 

이 보고서 정보​​ 

G-P 인사 기술 조언(HRTA)이 실시한 첫 번째 2026 기록상 부서(EOR) VendorFit Matrix에서 최고의 기술 리더로 선정되었습니다. 이번 수상은 G-P가 기록상 검토(EOR) 부문에서 성숙도를 갖추었음을 보여주는 것으로, 규정 준수에 대한 신뢰를 제공하고 장기적인 전략적 파트너십을 구축하기 위한 기업의 노력을 강조합니다.​​ 

인사 Technology Advice의 최고 연구 책임자인 Chris Harvey는 "EOR(기록상 제거(EOR) 시장이 성숙해짐에 따라 G-P 두각을 나타냈습니다. 강력한 인공 지능(AI) 기반 규정 준수 기능을 뒷받침하는 고객 경험 및 글로벌 제공 폭의 리더십을 바탕으로 인사 Technology Advice의 2026 기록상 제거(EOR) VendorFit Matrix에서 최고 점수를 받았습니다."라고 말했습니다.​​  

본 보고서는 G-P의 고급 플랫폼 기능을 다음과 같이 인정합니다.​​ 

  • 비교할 수 없는 인프라: 180+ 국가에서 100소유 법인을 통해 운영 규정 준수를 지원합니다.​​ 
  • 독자적인 AI 및 글로벌 규정 준수 엔진: G-P Gia™ 통한 실시간 규제 모니터링과 국내 법률 및 외교 전문가를 결합하여 선제적인 규정 준수 지침을 제공합니다.​​ 
  • 인공지능(AI) 기반 워크플로우: G-P Assist 의 인공지능(AI) 기반 워크플로우를 활용하여 고용주와 직원이 플랫폼 내에서 복잡한 워크플로우를 시작하고 완료할 수 있도록 지원함으로써 관리 부담을 크게 줄입니다.​​ 

회사 소개​​ 

G-P (Globalization Partners)는 글로벌 고용 분야에서 인정받는 리더로, 모든 산업 분석 보고서에서 1 위로 평가받고 있습니다. G-P의 글로벌 고용 플랫폼은 신뢰할 수 있는 글로벌 HR 에이전트인 G-P Gia™와 AI 기반 기록상 고용주(EOR) 및 Contractor 제품을 통해 모든 규모의 기업이 전체 직원 라이프사이클을 관리하는 데 필요한 모든 것을 제공합니다. G-P는 10년 이상의 글로벌 고용 경험, 업계 최대 규모의 현지 HR, 법률 및 규정 준수 전문가 팀, 그리고 타의 추종을 불허하는 독자적인 지식 기반을 바탕으로 180개 이상의 국가에서 팀을 지원합니다.​​ 

스택은 하나로, 성장은 전 세계로.​​ 

팀의 성과 향상과 차기 전략 수립에 집중하는 데 필요한 인프라와 전문 지식을 확보할 수 있습니다.​​