รายงานประจําปีของ Financial Times เกี่ยวกับบริษัทที่เติบโตเร็วที่สุดในยุโรปเห็นเทคโนโลยีครองอันดับอีกครั้ง
ยี่สิบเปอร์เซ็นต์ของบริษัทที่อยู่ในรายชื่ออยู่ในภาคธุรกิจเทคโนโลยี ในขณะที่ยุโรปเคยล้าหลังสหรัฐฯ ในการผลิตยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยี - ดู Apple, Google, Meta และ Amazon - ทวีปนี้เริ่มแกะสลักซอกมุมในบางภาคส่วนเทคโนโลยี
ตอนนี้เรามาดูกันที่ห้าภาคธุรกิจเทคโนโลยีที่กําลังเติบโตในยุโรป
1. ฟินเทค
Fintech ย่อมาจากเทคโนโลยีทางการเงินและหมายถึงซอฟต์แวร์ แอปมือถือ และเทคโนโลยีอื่น ๆ ที่ทําให้รูปแบบทางการเงินแบบดั้งเดิมเป็นระบบอัตโนมัติและปรับปรุงการให้บริการทางการเงินแบบดั้งเดิม ตัวอย่างเช่น การเปิดบัญชีธนาคารออนไลน์หรือใช้สมาร์ทโฟนเพื่อติดตามและชําระเงินสําหรับธุรกรรมล้วนแล้วแต่เป็นตัวอย่างของฟินเทค ดังนั้น การใช้สมาร์ทโฟนของคุณเป็นกระเป๋าเงินดิจิทัลเพื่อชําระค่าสินค้าและบริการ
ในทางตรงกันข้าม ธนาคารเป็นสถาบันการเงินที่ได้รับอนุญาตให้รับเงินฝากจากลูกค้าของตนและทําการกู้ยืม เสาหลักทั้งสี่ของฟินเทคคือปัญญาประดิษฐ์ บล็อกเชน คลาวด์คอมพิวติ้ง และข้อมูล
ทําไมฟินเทคถึงประสบความสําเร็จในยุโรป
Fintech เป็นตลาดที่แข็งแกร่งในยุโรป บริษัทสตาร์ทอัพที่มีมูลค่าสูงที่สุดแห่งหนึ่งในทวีปนี้ คือบริษัทฟินเทค ซึ่งรวมถึง Klarna , Checkout.com และ Revolut
นอกจากนี้ ยุโรปเองยังนําเสนอมากกว่า25ร้อยละของยูนิคอร์นฟินเทคทั้งหมดทั่วโลก หลังจากภาวะเศรษฐกิจถดถอยครั้งใหญ่ของ 2008รัฐบาลได้เปิดตลาดการเงินให้มีการแข่งขันมากขึ้น ซึ่งพิสูจน์แล้วว่าเป็นจุดเริ่มต้นของความสําเร็จของฟินเทค และเปิดตลาดใหม่ ๆ และความเป็นไปได้
[bctt tweet=”นอกจากนี้ ยุโรปเองยังแสดงมากกว่า25เปอร์เซ็นต์ของยูนิคอร์นฟินเทคทั้งหมดทั่วโลก” ชื่อผู้ใช้=”globalpeo”]
ข้อกฎหมายที่สําคัญข้อหนึ่งคือระเบียบว่าด้วยบริการชําระเงินฉบับแก้ไขของสหภาพยุโรป PSD2 ธนาคารจําเป็นต้องสร้าง API แบบเปิดเพื่อให้ลูกค้าสามารถแบ่งปันข้อมูลของตนกับผู้ให้บริการบุคคลที่สามได้อย่างง่ายดาย Fintech หมายความถึงตัวเลือกบริการทางการเงินที่มากขึ้น สําหรับบริษัท หมายความถึงประสิทธิภาพในการดําเนินงานที่เพิ่มขึ้น
ด้วยเหตุนี้ PSD2 กฎหมายจึงช่วยให้ฟินเทคเจริญรุ่งเรือง ช่วยให้ลูกค้าสามารถเข้าถึงบริการที่ดีขึ้นและคุ้มค่ามากขึ้น เช่น fintech
ฟินเทคมีอนาคตหรือไม่
จากการระบาดใหญ่ การพึ่งพาเทคโนโลยีที่เพิ่มขึ้นได้ผลักดันผู้บริโภคไปสู่บริการดิจิทัลอย่างฟินเทค แม้แต่ธนาคารก็เริ่มเป็นพันธมิตรกับบริษัทฟินเทคเพื่อปรับปรุงบริการของตนในเรื่องความโปร่งใสและความรวดเร็ว สาเหตุส่วนใหญ่มาจากการตระหนักว่าความภักดีต่อแบรนด์กําลังลดลงเพื่อประโยชน์ของประโยชน์ที่ฟินเทคมอบให้
ตัวอย่างเช่น การวิจัยโดย Morgan Stanley พบว่าเกือบ80ร้อยละของผู้ใช้สมาร์ทโฟน Generation Z กําลังใช้การธนาคารผ่านมือถือใน 2019 ซึ่งส่วนใหญ่ถูกมองว่าเป็นข้อพิสูจน์ว่าธนาคารจะต้องละทิ้งรูปแบบดั้งเดิมเพื่อล่อลวงให้คนรุ่นใหม่ใช้บริการของตน ดังนั้นจึงทําลายพื้นที่อุดมสมบูรณ์สําหรับฟินเทค
ฟินเทคมีความแข็งแกร่งที่สุดในยุโรปที่ใด
สหราชอาณาจักรได้รับการยกย่องให้เป็นหนึ่งในศูนย์กลางฟินเทคชั้นนําของโลก จาก2022การวิจัยของ Deloitte มีบริษัท2,500ฟินเทคมากกว่า บริษัททั่วสหราชอาณาจักร โดยลอนดอนได้จัดตั้งตัวเองขึ้นเป็นสถานที่ฟินเทคที่สูงเป็นอันดับสองของโลก
เยอรมนียังครองตลาดฟินเทคอีกด้วย เบอร์ลินเพียงอย่างเดียวมีมากกว่า 1,000 บริษัท ฟินเทค ซึ่งรวมถึงยูนิคอร์น เช่น N26Wefox และสาธารณรัฐการค้า
2. เทคโนโลยีสภาพอากาศ
เทคโนโลยีสภาพภูมิอากาศหมายถึงเทคโนโลยีที่มุ่งเน้นการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกและจัดการกับภาวะโลกร้อน เทคโนโลยีสภาพอากาศมีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงตลาดที่มีอยู่โดยการเปลี่ยนวิธีการทํางานด้วยทางเลือกที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมและยั่งยืนมากขึ้น ซึ่งอาจรวมถึงการพัฒนา:
- พลังงานหมุนเวียน
- โปรตีนทางเลือก
- การดักจับคาร์บอนทางวิศวกรรม
- การกําจัดคาร์บอนจากธรรมชาติ
- การรีไซเคิลน้ํา
- การอนุรักษ์ธรรมชาติ
การเพิ่มขึ้นของเทคโนโลยีสภาพอากาศ
จากรายงานล่าสุดของ Dealroom.co ยุโรปเป็นภูมิภาคที่เติบโตเร็วที่สุดสําหรับเทคโนโลยีสภาพอากาศ โดยมีการลงทุนเพิ่มขึ้นเจ็ดครั้งนับตั้งแต่ 2016 รายงานฉบับเดียวกันระบุว่าโดยรวมแล้วมียูนิคอร์นเทคโนโลยี16สภาพอากาศในยุโรป น่าอัศจรรย์11ที่สิ่งเหล่านี้ถูกสร้างขึ้นเพียง2021ลําพัง ซึ่งรวมถึง:
- Arrival : มีวัตถุประสงค์เพื่อแทนที่ยานพาหนะทั้งหมดด้วยโซลูชั่นไฟฟ้าที่ราคาไม่แพงซึ่งผลิตโดยโรงงานขนาดเล็กในท้องถิ่น
- Northvolt : ให้แบตเตอรี่ที่มีคาร์บอนฟุตพริ้นท์ต่ํากว่า 80 เปอร์เซ็นต์เมื่อเทียบกับแบตเตอรี่ที่ผลิตโดยใช้พลังงานถ่านหิน
- Voi : นําเสนอโซลูชั่นการขนส่งที่มีประสิทธิภาพและราคาไม่แพง รวมถึง e-scooters
- Freyr : ผลิตแบตเตอรี่ลิเธียมไอออนที่มีความหนาแน่นสูงและต้นทุนที่แข่งขันได้
- Enpal : นําเสนอหลังคาพลังงานแสงอาทิตย์ผ่านรูปแบบการสมัครสมาชิก
ทําไมเทคโนโลยีภูมิอากาศจึงเติบโตในยุโรป
เทคโนโลยีภูมิอากาศว่าจ้าง50,000บุคลากรมากกว่า คนในยุโรป เนื่องจากผู้บริโภคเรียกร้องความรับผิดชอบต่อสภาพอากาศจากแบรนด์ต่างๆ จึงมีอัตราการเติบโตของผลิตภัณฑ์ที่ยั่งยืน นี่คือการรักษาสภาพที่เหมาะสมสําหรับนวัตกรรมเทคโนโลยีสภาพอากาศ
Green New Deal ของยุโรปเป็นโครงการริเริ่มด้านนโยบายเพื่อเปลี่ยนสภาพอากาศและอุปสรรคด้านสิ่งแวดล้อมให้เป็นโอกาสในการเติบโต เป้าหมายหลักคือการทําให้เศรษฐกิจของสหภาพยุโรปยั่งยืน นั่นหมายความว่าไม่มีการปล่อยก๊าซเรือนกระจกสุทธิทั่วทั้งทวีปภายในปี 2050
เทคโนโลยีภูมิอากาศมีความแข็งแกร่งที่สุดในยุโรปที่ใด
เยอรมนี สหราชอาณาจักร และฝรั่งเศสเป็นที่อยู่อาศัยของสตาร์ทอัพเทคโนโลยีภูมิอากาศสูงสุดในยุโรป เยอรมนีรับผิดชอบ252สิ่งเหล่านั้น ซึ่งรวมถึงยานพาหนะที่ใช้ไฟฟ้า (ลิเลียม ) และบริษัททําฟาร์มแนวตั้ง (Inafarm ) สหราชอาณาจักรเป็นที่ตั้งของบริษัทสตาร์ทอัพด้านเทคโนโลยี103ภูมิอากาศ ในขณะที่ฝรั่งเศสคือที่ตั้ง96ของบริษัท
3. เอ็ดเทค
Edtech หมายถึงเทคโนโลยีดิจิทัลที่อุทิศให้กับการพัฒนาและการใช้ซอฟต์แวร์และเครื่องมือฮาร์ดแวร์ที่จะส่งเสริมการศึกษา EdTech มีเป้าหมายที่จะทําให้การเรียนรู้ง่ายขึ้น คุ้มค่ามากขึ้น และนักเรียนสามารถเข้าถึงได้โดยไม่คํานึงถึงความแตกต่างในการเรียนรู้ เป้าหมายอีกประการหนึ่งของ edtech คือการสร้างสรรค์นวัตกรรมสถาบันการศึกษาพร้อมๆ ไปกับการลดต้นทุนในการดําเนินการดังกล่าว
ทําไม edtech จึงสําคัญ
Edtech ไม่ได้หมายถึงการเพิ่มอุปกรณ์เทคโนโลยีในห้องเรียน เช่น การช่วยเหลือนักเรียนด้วยแล็ปท็อปหรือ iPad Edtech มีวัตถุประสงค์เพื่อใช้เทคโนโลยีเพื่ออํานวยความสะดวกและส่งมอบรูปแบบการเรียนรู้ใหม่ ซึ่งช่วยให้สามารถเรียนรู้แบบเป็นส่วนตัวสําหรับนักเรียนตามความต้องการส่วนบุคคลของพวกเขา
ซึ่งอาจรวมถึงการใช้ข้อมูลเพื่อทําความเข้าใจวิธีการเรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดสําหรับนักเรียน Edtech มีประโยชน์อย่างยิ่งในยุคที่โรงเรียนหลายแห่งดําเนินงานด้วยงบประมาณที่จํากัด นอกจากนี้ อัตราส่วนห้องเรียนระหว่างครูกับนักเรียนอาจสูงกว่าแนวทางที่แนะนําเนื่องจากขาดแคลนพนักงาน
ตัวอย่างเช่น เครื่องมือ edtech สามารถใช้อุปกรณ์เทคโนโลยีเสมือนจริง (VR) ที่ช่วยให้นักเรียนมองเห็นแนวคิดหรือแนวคิดในขณะที่มอบประสบการณ์ที่สมจริง เครื่องมือของ Edtech ยังอาจประกอบด้วยแพลตฟอร์มทางวิทยาศาสตร์ที่ใช้บิ๊กดาต้าและการวิเคราะห์เพื่อช่วยให้ครูระบุนิสัยการเรียนรู้และสร้างแผนการเรียนส่วนบุคคลสําหรับนักเรียนแต่ละคนในภายหลัง
สตาร์ทอัพ edtech กําลังเติบโตในยุโรปหรือไม่
Edtech ได้เปลี่ยนแนวคิดของการเรียนรู้ไปตลอดกาล โดยธรรมชาติแล้ว การศึกษาออนไลน์และความสามารถในการยกระดับทักษะจากระยะไกลจะเป็นประโยชน์ต่อพนักงานที่ต้องการเติบโตอย่างมาก ด้วยเหตุนี้ edtech จึงอาจถูกมองว่าเป็นช่องทางที่ชาญฉลาดในการสํารวจธุรกิจและนักลงทุน
แม้จะมีการพูดคุยกันถึงภาวะเศรษฐกิจถดถอย แต่บริษัท edtech ยังคงดําเนินธุรกิจในยุโรปอย่างต่อเนื่อง ตลาด edtech ของยุโรปมี40เงินทุนเพิ่มขึ้นร้อยละในช่วงครึ่งแรกของ2022ปีมากกว่าที่ร้อยละครึ่งทางของ 2021 ศูนย์กลางชั้นนํา ได้แก่ เยอรมนี สหราชอาณาจักร และฝรั่งเศส ในขณะที่ออสเตรียเป็นประเทศที่มีการลงทุนมากที่สุดเป็นอันดับสองในสหภาพยุโรป
edtech แข็งแกร่งที่สุดในยุโรปที่ใด
ด้วยบริษัท edtech 150 กว่า แห่ง อิตาลีจึงได้รับการยกย่องว่าเป็นบริษัท edtech ขนาดใหญ่แห่งหนึ่งในยุโรป เป็นประเทศที่เติบโตเร็วที่สุดในยุโรปตอนใต้สําหรับ edtech
4. สุขภาพทางดิจิทัล
สุขภาพทางดิจิทัลใช้เทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสารเพื่อจัดการความเจ็บป่วยและความเสี่ยงด้านสุขภาพ และส่งเสริมความเป็นอยู่ที่ดี ซึ่งอาจรวมถึงทุกอย่างตั้งแต่อุปกรณ์ Fitbit ไปจนถึงบันทึกสุขภาพอิเล็กทรอนิกส์และแอปการทําสมาธิ เทคโนโลยีดิจิทัลช่วยปรับปรุงสุขภาพในหลายวิธี
ตัวอย่างเช่น บันทึกสุขภาพทางอิเล็กทรอนิกส์สนับสนุนการศึกษาวิจัยทางคลินิกและให้ข้อมูลเชิงสังเกตที่ครอบคลุม
ตลาดสุขภาพดิจิทัลมีขนาดเท่าใด
ตลาดสุขภาพดิจิทัลของยุโรปมีมูลค่าประมาณ39.3 พันล้านดอลลาร์สหรัฐในปี 2021และคาดว่าจะสูงถึง 47.6 พันล้านดอลลาร์สหรัฐในปี 2022 ความก้าวหน้าของเทคโนโลยี ร่วมกับการขาดแคลนบุคลากรทางการแพทย์ในยุโรป เพื่อจัดการกับข้อกังวลด้านสุขภาพทั่วไป เช่น โรคเรื้อรังและประชากรผู้สูงอายุ เป็นปัจจัยสําคัญในการเติบโตของตลาด
นอกจากนี้ นับตั้งแต่เริ่มมีการระบาดใหญ่ของโควิด เงินทุนก้อนใหญ่ได้ถูกส่งไปยังการสร้างกรอบการรักษาความมั่นคงด้านสุขภาพใหม่ของ EU ที่จะจัดการกับการเตรียมพร้อมในอนาคตเกี่ยวกับภัยคุกคามด้านสุขภาพ
เหตุใดสุขภาพทางดิจิทัลจึงมีความสําคัญ
ผู้ชนะรางวัล DIGITALEUROPE 2020 และ 2021 Future Unicorn Award ต่างก็มีทั้ง AI-healthcare เพิ่มขึ้น สิ่งนี้แสดงให้เห็นว่าการเกิดขึ้นของเทคโนโลยีสุขภาพดิจิทัลในยุโรปจะเป็นประโยชน์ต่อผู้คน ระบบการดูแลสุขภาพ และเศรษฐกิจอย่างไร เทคโนโลยีดิจิทัล เช่น การสื่อสาร5Gผ่านมือถือ ปัญญาประดิษฐ์ และซูเปอร์คอมพิวเตอร์ มอบโอกาสใหม่ ๆ ในการเปลี่ยนแปลงวิธีที่เราได้รับและให้บริการด้านสุขภาพและการดูแลสุขภาพ
ตัวอย่างเช่น การจัดการโรคเบาหวานได้รับการปฏิวัติโดยการเข้าถึงแอปสุขภาพได้ง่าย ตัวอย่างเช่น ช่วยให้ผู้ใช้สามารถตรวจสอบการอ่านกลูโคสผ่านสมาร์ทโฟนได้ นอกจากนี้ บุคลากรทางการแพทย์และผู้ป่วยพบว่าการใช้เทคโนโลยีวิดีโอทางไกลเพื่อการให้คําปรึกษาและการรักษาทางออนไลน์มีความสะดวกมากขึ้น นอกจากนี้ หนึ่งในประโยชน์ที่สําคัญของเทคโนโลยีสุขภาพดิจิทัลคือความสามารถในการจัดเก็บและเข้าถึงข้อมูล ซึ่งหมายความว่าบุคลากรทางการแพทย์สามารถดึงข้อมูลผู้ป่วยจากที่ใดก็ได้ในโลก
สุขภาพดิจิทัลมีความแข็งแกร่งที่สุดในยุโรปที่ใด
เอสโตเนียเป็นหนึ่งในประเทศชั้นนําในยุโรปเกี่ยวกับสุขภาพดิจิทัล ตัวอย่างเช่น พลเมืองแต่ละคนมีบันทึกสุขภาพออนไลน์ ซึ่งรวมข้อมูลจากผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพหลายรายเพื่อสร้างเอกสารมาตรฐานที่สามารถเข้าถึงได้โดยทั้งแพทย์และผู้ป่วยเอง นอกจากนี้ ชาวเอสโตเนียยังได้รับประโยชน์จากบริการด้านสุขภาพดิจิทัล เช่น e-Prescription และ e-Ambulance
5. ฝ่ายเทคนิค HR
เทคโนโลยี HR เกี่ยวข้องกับซอฟต์แวร์และฮาร์ดแวร์ที่เกี่ยวข้องที่ทําให้ส่วนงานทรัพยากรบุคคลในบริษัทเป็นระบบอัตโนมัติ ซึ่งรวมถึง:
- เงินเดือนและค่าตอบแทนของพนักงาน
- การจัดหาและการจัดการบุคลากรที่มีความสามารถพิเศษ
- การวิเคราะห์แรงงาน
- การจัดการผลการปฏิบัติงาน
- การบริหารผลประโยชน์
เทคโนโลยี HR ช่วยให้บริษัทตัดสินใจจ้างงานได้ดีขึ้น เร็วขึ้น ซอฟต์แวร์ของฝ่ายทรัพยากรบุคคลสามารถรวมระบบการติดตามผู้สมัครเพื่อจัดการกระบวนการจ้างงานและสร้างฐานข้อมูลประวัติย่อที่มีคุณสมบัติซึ่งบริษัทสามารถค้นหาและเรียกใช้ได้เมื่อตําแหน่งงานเปิดขึ้น จากรายงานของ AIHR แนวโน้มด้านเทคโนโลยี HR 2022 มีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงความรู้สึกของพนักงานโดยการพัฒนากลยุทธ์การสื่อสารแบบสองทางเพื่อช่วยสร้างการสื่อสารในอนาคตตามข้อมูลที่รวบรวมมา
รายงานการวิจัยตลาดที่ผ่านการตรวจสอบแล้วคาดว่าตลาดเทคโนโลยี HR จะมีมูลค่า38.36ถึง พันล้านดอลลาร์สหรัฐภายในปี 2030
เหตุใดฝ่ายเทคนิค HR จึงสําคัญ
ผู้เชี่ยวชาญฝ่ายทรัพยากรบุคคลพัฒนาทักษะของตนผ่านการเติบโตและการแนะนําปัญญาประดิษฐ์ (AI) และแมชชีนเลิร์นนิ่ง (ML) ฝ่ายเทคโนโลยี HR ช่วยจัดเก็บข้อมูลอย่างปลอดภัย ทําให้กระบวนการในแต่ละวันเป็นระบบอัตโนมัติ และจัดหาเครื่องมือวิเคราะห์เพื่อทําการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์มากขึ้น การปรับค่าจ้าง สวัสดิการ และกระบวนการสรรหาบุคลากรให้เป็นระบบอัตโนมัติจะช่วยประหยัดเวลาและเงินของบริษัท
ฝ่ายเทคโนโลยี HR ลดโอกาสเกิดข้อผิดพลาดของมนุษย์โดยการจํากัดความรับผิดและป้องกันข้อผิดพลาดที่มีค่าใช้จ่ายสูง สิ่งนี้ทําให้มันสําคัญต่อความสําเร็จของบริษัท
ฝ่ายเทคนิค HR จะช่วยว่าจ้างบุคลากรที่มีความสามารถทั่วโลกได้อย่างไร
เทคโนโลยี HR ที่เหมาะสมสามารถช่วยปรับขนาดบริษัทและช่วยให้ทีมทํางานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้นจากทุกที่ทั่วโลก การพยายามขยายธุรกิจระหว่างประเทศอาจเต็มไปด้วยภาวะแทรกซ้อนสําหรับทีม HR แต่การจัดจ้างส่วนงานทรัพยากรบุคคลระหว่างประเทศจากภายนอกสามารถประหยัดเวลาและเงินได้
ตัวอย่างเช่น การวิจัยกฎหมายการจ้างงานที่ไม่คุ้นเคยและกฎหมายภาษีหรือสิทธิประโยชน์ตามธรรมเนียมอาจทําให้เกิดอาการปวดศีรษะโดยไม่จําเป็น การร่วมมือกับโซลูชันเทคโนโลยีด้านทรัพยากรบุคคลจะเป็นบริการที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นสําหรับการจ้างงานระหว่างประเทศที่ยุ่งยากมากขึ้น รวมถึงค่าตอบแทนและสวัสดิการ บัญชีเงินเดือน และการปฏิบัติตามกฎหมาย
G-P ทําหน้าที่เป็นแนวทางสากลที่คุณไว้วางใจ เพื่อจัดการกระบวนการด้านทรัพยากรบุคคลและกฎหมายที่ใช้เวลานานและมีค่าใช้จ่ายสูง ซึ่งเกี่ยวข้องกับการจ้างงานระหว่างประเทศ เพื่อให้คุณสามารถสร้างบุคลากรได้ทุกที่ได้อย่างมั่นใจ ด้วยแพลตฟอร์ม SaaS ชั้นนําด้านการตลาดของเรา เราจะช่วยคุณค้นหา ว่าจ้าง เตรียมความพร้อม ชําระเงิน และจัดการทีมระยะไกลทั่วโลกของคุณด้วยการเข้าสู่ระบบเพียงครั้งเดียวและคู่ค้าระดับโลกหนึ่งราย
หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีที่เทคโนโลยี G-P HR สามารถช่วยให้คุณว่าจ้างบุคลากรที่ดีที่สุดในโลก ได้ตามกฎหมาย โปรดขอข้อเสนอวันนี้