โลโก้ G-P​​ 
ขอข้อเสนอ​​ 
GLOBALPEDIA​​ 

ขยายธุรกิจของคุณไปทั่วโลกใน ธงชาติซาอุดีอาระเบีย​​ ซาอุดีอาระเบีย​​ 

ซาอุดีอาระเบีย​​ 

ประชากร​​ 

32,175,224​​ 

ภาษาต่างๆ​​ 

  1. ภาษาอาหรับ​​ 

เมืองหลวงของประเทศ​​ 

ริยาด​​ 

สกุลเงิน​​ 

ริยาลซาอุดีอาระเบีย (SR) (SAR)​​ 

ทุกสิ่งที่คุณต้องการสำหรับการจ้างงานใน ซาอุดีอาระเบีย​​ 

บริการตัวแทนนายจ้าง ภาพรวม (ภาพย่อ)​​ 

นายจ้างที่จดทะเบียนในประเทศซาอุดีอาระเบีย​​ 

โมเดล Employer of Record (EOR) ของ G-P ช่วยให้บริษัทของคุณเริ่มต้นจ้างบุคลากรได้ภายในไม่กี่นาที ผ่านโครงสร้างพื้นฐานขององค์กรระดับโลกของเรา แตกต่างจากองค์กรจัดหางานมืออาชีพ (บริษัทบริการด้านทรัพยากรบุคคล) G-P ช่วยให้บริษัทของคุณขยายพื้นที่บริการทั่วโลกได้โดยไม่ต้องยุ่งยากกับการจัดตั้งและบริหารจัดการนิติบุคคล​​ 

ในฐานะผู้เชี่ยวชาญด้าน บริการตัวแทนนายจ้าง ระดับโลก เราจัดการเรื่องเงินเดือน แนวปฏิบัติที่ดีที่สุดในสัญญาจ้างงาน สวัสดิการตามกฎหมายและมาตรฐานตลาด ค่าใช้จ่ายของพนักงาน รวมถึงค่าชดเชยและการเลิกจ้าง คุณจะสบายใจได้เมื่อรู้ว่ามีทีมผู้เชี่ยวชาญด้านการจ้างงานที่ทุ่มเทคอยให้ความช่วยเหลือในทุกขั้นตอนการจ้างงาน G-P ช่วยให้คุณสามารถดึงดูดบุคลากรผู้มีความสามารถในกว่า 180ประเทศทั่วโลกได้อย่างรวดเร็วและง่ายดาย​​ 

ภาพรวมระบบเงินเดือน (ภาพย่อ)​​ 

ระบบเงินเดือนในซาอุดีอาระเบีย​​ 

ตามธรรมเนียมแล้ว บริษัทที่ต้องการขยายธุรกิจในซาอุดีอาระเบียจะต้องจัดตั้งระบบเงินเดือน จ้างพนักงาน จัดทำแผนสวัสดิการ และบริหารจัดการค่าตอบแทน งานทั้งหมดนี้ยังไม่รวมถึงการจัดตั้งบริษัทสาขาเพื่อดำเนินงานในประเทศอย่างถูกกฎหมายอีกด้วย G-P สามารถช่วยลดความเสี่ยงจากการไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบเมื่อคุณเริ่มการดำเนินธุรกิจและกระบวนการจ้างงานตามข้อกำหนดของประเทศซาอุดีอาระเบีย​​ 

กำลังรับสมัครงาน​​  ธงชาติซาอุดีอาระเบีย​​ ซาอุดีอาระเบีย​​ 

หนึ่งในส่วนที่ยากที่สุดของการเติบโตของธุรกิจใดๆ ก็คือการสรรหาบุคลากรที่เหมาะสมมาทำงานในบริษัทของคุณ เมื่อคุณเริ่มต้นกระบวนการสรรหาบุคลากรในซาอุดีอาระเบีย คุณจำเป็นต้องเข้าใจวัฒนธรรมและมารยาททางธุรกิจของประเทศนั้น ๆ แม้ว่าคุณจะพร้อมจ้างพนักงานในซาอุดีอาระเบียแล้ว คุณก็ต้องรอจนกว่าคุณจะจัดตั้งบริษัทสาขาในประเทศนั้นเสร็จเสียก่อน หากกระบวนการนี้ใช้เวลานานหลายเดือน คุณอาจสูญเสียบุคลากรที่มีความสามารถไปให้กับตำแหน่งงานว่างอื่นๆ ได้​​ 

G-P ช่วยลดความเครียดในกระบวนการจ้างงานด้วย Global Growth Platform™ ของเรา ซึ่งได้รับการสนับสนุนจากทีมผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายและทรัพยากรบุคคลที่ใหญ่ที่สุดในอุตสาหกรรม เราสามารถจ้างพนักงานแทนคุณและช่วยคุณตั้งรกรากในซาอุดีอาระเบียได้ภายในเวลาเพียงไม่กี่นาที แทนที่จะใช้เวลาหลายวัน ด้วยเหตุนี้ คุณจึงสามารถมุ่งเน้นไปที่การเติบโตของบริษัทของคุณแทนที่จะกังวลเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านการจ้างงานของซาอุดีอาระเบีย​​ 

ค่าตอบแทนและสวัสดิการในซาอุดีอาระเบีย​​ 

เป็นเรื่องสำคัญอย่างยิ่งที่จะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณจ่ายเงินเดือนให้สมาชิกในทีมในจำนวนที่ถูกต้องและมอบสวัสดิการที่จำเป็นตามที่กฎหมายซาอุดีอาระเบียกำหนด บริษัทของคุณจะต้องว่าจ้างผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายค่าตอบแทนของซาอุดีอาระเบีย หรือฝึกอบรมพนักงานปัจจุบันเพื่อให้มั่นใจว่าคุณปฏิบัติตามกฎระเบียบแรงงานท้องถิ่น G-P สามารถช่วยลดความเครียดในการจัดการสวัสดิการในซาอุดีอาระเบียได้ เรามีความเชี่ยวชาญและเทคโนโลยีที่จำเป็นสำหรับการขยายตัวไปยังซาอุดีอาระเบียที่รวดเร็วและง่ายดายและเราจะช่วยคุณสร้างแพ็คเกจการชดเชยและผลประโยชน์ที่แข่งขันได้และเป็นไปตามข้อกำหนด​​ 

ส.ส.​​  10,238 per month​​ 

ค่าแรงขั้นต่ำต่อเดือน​​ 

21 วัน​​ 

วันหยุดพักผ่อนประจำปี (ขั้นต่ำ)​​ 

ส.ส.​​  10,238 per month​​ 

ค่าแรงขั้นต่ำต่อเดือน​​ 

21 วัน​​ 

วันหยุดพักผ่อนประจำปี (ขั้นต่ำ)​​ 

บริษัทสาขาในซาอุดีอาระเบีย​​ 

การขยายธุรกิจของคุณในซาอุดีอาระเบียเป็นช่วงเวลาที่น่าตื่นเต้นสำหรับบริษัทของคุณ อย่างไรก็ตาม แทนที่จะเฉลิมฉลองความสำเร็จครั้งใหม่ คุณอาจต้องเรียนรู้กฎหมายบริษัทย่อยของซาอุดีอาระเบีย จ้างงานพนักงาน และตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณถูกกฎระเบียบในทุกขั้นตอน​​ 

ก่อนที่คุณจะเริ่มรับสมัครพนักงานได้ คุณต้องจัดตั้งบริษัทสาขาเพื่อดำเนินธุรกิจอย่างถูกกฎหมายในประเทศนั้นก่อน G-P ช่วยให้กระบวนการง่ายขึ้นด้วย Global Growth Platform™ ของเรา ซึ่งได้รับการสนับสนุนจากทีมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลและกฎหมายในภูมิภาคของเรา เราสามารถช่วยคุณเริ่มต้นการจ้างงานได้ภายในไม่กี่นาที แทนที่จะใช้เวลาหลายเดือน ไม่ว่าสถานะของนิติบุคคลจะเป็นอย่างไรก็ตาม​​ 

บริษัทสาขาซาอุดีอาระเบีย​​ 
คู่มือวีซ่าทำงานและใบอนุญาต​​ บัตรภาพประกอบแสดงข้อมูลเกี่ยวกับวีซ่าทำงานและใบอนุญาตต่างๆ รวมถึงประเภทวีซ่า ข้อกำหนด และขั้นตอนการสมัคร​​ วีซ่าทำงานและใบอนุญาตในซาอุดีอาระเบีย​​ 

วีซ่าและใบอนุญาตสำหรับประเทศซาอุดีอาระเบีย​​ 

หากบริษัทของคุณวางแผนที่จะขยายธุรกิจในซาอุดีอาระเบีย คุณจำเป็นต้องมีทีมพนักงานที่มีความสามารถ สิ่งสำคัญคือต้องทราบวิธีการขอวีซ่าทำงานและใบอนุญาตพำนักสำหรับพนักงานทุกคนที่จะย้ายมาอยู่กับคุณ ไม่ว่าคุณจะวางแผนย้ายทีมงานเดิมหรือรับสมัครพนักงานใหม่จากต่างประเทศก็ตาม​​ 

ผู้รับเหมาก่อสร้างในซาอุดีอาระเบีย​​ 

บริษัทที่กำลังเติบโตอาจหันมาจ้างงานในต่างประเทศเพื่อเสริมสร้างความสำเร็จในระดับสากล ผู้รับเหมาอิสระสามารถเป็นทรัพยากรที่มีค่าในการดำเนินโครงการเฉพาะเจาะจงได้ หากบริษัทต่างๆ พิจารณาจ้างผู้รับเหมาอิสระที่อยู่ในซาอุดีอาระเบีย บริษัทเหล่านั้นต้องทำความเข้าใจรายละเอียดของการจัดประเภทและหน้าที่ความรับผิดชอบในฐานะนายจ้างเสียก่อน​​ 

ข้อสงวนสิทธิ์​​ 

เนื้อหานี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นข้อมูลเท่านั้น และไม่ถือเป็นคำแนะนำทางกฎหมายหรือภาษี คุณควรปรึกษาและขอคำแนะนำจากที่ปรึกษาด้านกฎหมายและ/หรือภาษีของคุณเสมอ G-P ไม่ให้คำแนะนำด้านกฎหมายหรือภาษี ข้อมูลนี้เป็นข้อมูลทั่วไป ไม่ได้เจาะจงเฉพาะบริษัทหรือกลุ่มพนักงานใด และไม่ได้สะท้อนถึงการส่งมอบผลิตภัณฑ์ของ G-P ในเขตอำนาจศาลใดๆ GP ไม่รับรองหรือรับประกันความถูกต้อง ครบถ้วน หรือทันเวลาของข้อมูลนี้ และจะไม่รับผิดชอบใดๆ ที่เกิดขึ้นจากหรือเกี่ยวข้องกับข้อมูลนี้ รวมถึงความสูญเสียใดๆ ที่เกิดจากการใช้หรือการเชื่อถือข้อมูลนี้​​ 

ซิงค์สแต็คเทคโนโลยีของคุณ ขยายธุรกิจไปทั่วโลก​​ 

รับโครงสร้างพื้นฐานและความเชี่ยวชาญที่คุณต้องการ เพื่อให้คุณมุ่งเน้นที่ผลงานของทีมและก้าวเชิงกลยุทธ์ครั้งต่อไปได้​​