รายงานระบุจุดแข็งของบริษัท รวมถึงเทคโนโลยี ความเชี่ยวชาญ และรูปแบบการส่งมอบ
บอสตัน – กันยายน 15, 2020 – Globalization Partners ซึ่งช่วยลดความซับซ้อนของธุรกิจทั่วโลกโดยช่วยให้บริษัทต่างๆ สามารถว่าจ้างบุคลากรในกว่า 180 ประเทศได้โดยไม่ยุ่งยากในการตั้งค่าสํานักงานสาขาหรือสํานักงานสาขาระหว่างประเทศ วันนี้ได้ประกาศว่าบริษัท NelsonHall ได้เสนอชื่อผู้นําอุตสาหกรรมของนายจ้างที่จดทะเบียน (EOR) ไว้ในรายงานการวิจัยของ Global Employer of Record Services ฉบับแรก
การเจาะลึกในอุตสาหกรรมนี้ดําเนินการโดย Pete Tiliakos นักวิเคราะห์วิจัยหลัก และมุ่งเน้นไปที่พลวัตของตลาดที่ขับเคลื่อนการยอมรับ วิธีที่เทคโนโลยีกําลังสร้างและส่งผลกระทบต่ออุตสาหกรรม และรวมถึงการประเมินบริษัทที่ให้บริการ นอกจากนี้ ยังพิจารณาการเติบโตที่คาดการณ์ไว้ของอุตสาหกรรม EOR ซึ่งคาดว่าจะไปถึง ~$1.1bn2024 เนื่องจากกลายเป็นตัวเลือกที่เหมาะสมมากขึ้นสําหรับธุรกิจที่กําลังเติบโต เพื่อว่าจ้างบุคลากรที่มีความสามารถในระดับสากลเพื่อสนับสนุนกิจกรรมการขยายธุรกิจทั่วโลก
Pete Tiliakos หัวหน้านักวิเคราะห์เทคโนโลยีและบริการด้านทรัพยากรบุคคลของ NelsonHall กล่าวว่า: "ความแตกต่างที่สําคัญสําหรับนายจ้างระดับโลกของผู้ให้บริการบันทึกคือความเป็นเจ้าของและการจัดการการปฏิบัติตามกฎระเบียบอย่างระมัดระวังของนิติบุคคลในประเทศสําคัญ ๆ ให้มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ เพื่อให้ความเชี่ยวชาญในประเทศและเพิ่มคุณภาพและการควบคุมประสบการณ์ของลูกค้า กับ 52 นิติบุคคลและการเติบโต Globalization Partners นำเสนอกลุ่มนายจ้างที่ครอบคลุมมากที่สุดทั่วโลก รวมกับแพลตฟอร์มเทคโนโลยีที่ทันสมัยและประสบการณ์ผู้ใช้ซึ่งทำให้พวกเขาเป็นผู้นำในตลาด”
รายงานเน้น Globalization Partners ' เป็นผู้นำในด้านสำคัญดังต่อไปนี้:
· ความสามารถในการนําเสนอโซลูชันการขยายธุรกิจทั่วโลกที่สอดคล้องกับ "ครบวงจร" ให้แก่บริษัทข้ามชาติ รวมถึงโมเดลการส่งมอบทรัพยากรบุคคลและบัญชีเงินเดือนที่นําไปใช้ได้และใช้เทคโนโลยีได้อย่างรวดเร็ว เพื่อสนับสนุน >187 ประเทศที่มีความต้องการของลูกค้าใหม่ 95% ที่จัดการผ่านนิติบุคคลของตนเอง
· เทคโนโลยีแพลตฟอร์มที่เป็นกรรมสิทธิ์เพียงระบบเดียวเพื่อสนับสนุนบริการนายจ้างที่บันทึกทั่วโลก รวมถึงประสบการณ์ผู้ใช้แบบอัตโนมัติ ทันสมัย และเรียบง่าย ESS/MSS ที่ใช้งานบนมือถือ และเครื่องมือลูกค้าสําหรับการจัดการแรงงานที่ว่าจ้าง
· ความเชี่ยวชาญด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านทรัพยากรบุคคลและบัญชีเงินเดือนทั่วโลกที่ได้รับการสนับสนุนโดยนิติบุคคลและทรัพยากรที่จัดตั้งขึ้นทั่วทั้ง52สถานที่/ประเทศทั่วโลก
· พึ่งพาบุคคลที่สาม ได้ต่ํา ทําให้สามารถควบคุมโมเดลการส่งมอบแบบครบวงจรได้ในระดับที่แตกต่างกัน รวมถึงการปฏิบัติตามกฎระเบียบ ข้อมูล และความปลอดภัย
· เน้นและลงทุนในประสบการณ์ของลูกค้า/พนักงาน รักษาความพึงพอใจของลูกค้า ~97%
“การวิจัยของ NelsonHall นี้สนับสนุนสิ่งที่เราเห็นในตลาด – บริษัททุกขนาดกำลังมองหา EORs มากขึ้นเรื่อยๆ เพื่อขยายไปสู่ภูมิศาสตร์ใหม่ๆ ได้อย่างง่ายดายและเป็นไปตามข้อกำหนด เพื่อเปิดแหล่งรายได้ใหม่ๆ และเข้าถึงผู้มีความสามารถสูงนอกบ้านของพวกเขา ประเทศที่ดำเนินการ” . กล่าว นิโคล ซาฮิน ซีอีโอและผู้ก่อตั้ง Globalization Partners . “ความเป็นผู้นําของเราในตลาดมาจากความมุ่งมั่นอย่างไม่หยุดยั้งของเราในการนําโซลูชันที่ผสมผสานเทคโนโลยีที่ดีที่สุดและความเชี่ยวชาญที่ไม่เคยมีมาก่อนจากนิติบุคคลในประเทศของเราเองที่สนับสนุนเป้าหมายการเติบโตของลูกค้าของเราในตลาดเป้าหมายของพวกเขาอย่างเต็มที่”
รายงานยังระบุว่า แม้ผลกระทบทางเศรษฐกิจทั่วโลกล่าสุดจากCOVID-19การระบาดใหญ่ แต่ผู้ซื้อบริการ EOR ทั่วโลกไม่ได้แสดงให้เห็นว่าจะหยุดความพยายามในการขยายธุรกิจของตน ด้วยภูมิภาค EMEA และ APAC ซึ่งเป็นภูมิภาคเป้าหมายสูงสุดสําหรับการขยายธุรกิจ ในขณะที่พรมแดนกลับมาเปิดใหม่และเริ่มเปิดเศรษฐกิจใหม่
ดาวน์โหลดรายงานที่นี่และค้นหาสิ่งที่ทําให้เราแตกต่าง
หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับโซลูชั่นของ Globalization Partners โปรดดู90-secondการสาธิตนี้
-สิ้นสุด-
เกี่ยวกับรายงาน
รายงานการให้บริการของนายจ้างระดับโลก (EOR) ของ NelsonHall มุ่งเน้นไปที่รูปแบบการให้บริการเอาท์ซอร์สที่เกิดขึ้นใหม่ เพื่อช่วยให้บริษัทข้ามชาติเติบโตขึ้น เพื่อให้สามารถว่าจ้างแรงงานต่างชาติเพื่อสนับสนุนกิจกรรมการขยายธุรกิจทั่วโลก และรวมการตรวจสอบผู้ให้บริการต่อไปนี้: Globalization Partners , Velocity Global, Safeguard Global, Acumen International, Papaya Global และ Shield GEO
การศึกษา NelsonHall ที่สําคัญนี้ให้การวิเคราะห์เชิงลึกเกี่ยวกับรายละเอียดสิ่งที่สามารถทําได้โดยใช้ประโยชน์จากโซลูชัน EOR ระดับโลกล่าสุดในตลาด
เกี่ยวกับ NelsonHall
NelsonHall เป็นบริษัทนักวิเคราะห์ชั้นนําระดับโลกที่อุทิศตนเพื่อช่วยให้องค์กรเข้าใจ “ศิลปะแห่งความเป็นไปได้” ในการเปลี่ยนแปลงการดําเนินงานทางดิจิทัล โดยจะให้ข้อมูลสําคัญโดยละเอียดแก่องค์กรผู้ซื้อเกี่ยวกับตลาดและผู้ขาย (รวมถึงการประเมิน NEAT) ที่ช่วยให้พวกเขาตัดสินใจเกี่ยวกับการจัดหาได้อย่างรวดเร็วและมีข้อมูลสูง และสําหรับผู้ขาย NelsonHall ให้ความรู้เกี่ยวกับพลวัตของตลาดและความต้องการของผู้ใช้อย่างลึกซึ้งเพื่อช่วยให้พวกเขาขัดเกลากลยุทธ์การเข้าสู่ตลาดของพวกเขา การวิจัยของ NelsonHall อยู่บนพื้นฐานของการวิจัยต้นฉบับทั้งหมดอย่างเข้มงวด และได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางในเรื่องคุณภาพ ความลึก และข้อมูลเชิงลึกของการวิเคราะห์
