G-P 為想在緬甸 (又稱緬甸) 不先成立分支機構或子公司就僱用員工和管理薪資的顧客提供記錄服務。 您的候選者是透過我們的 Myanmar 名義雇主按照當地勞工法租用的，而且可以在幾天內上船，而不是通常需要的幾個月。 此人會被指派到您的團隊工作，代表您的公司工作，完全猶如您的員工，以滿足您在國內的要求。
我們的 解決方案 顧客可以在緬甸發薪，而人力資源服務、稅務和合規管理事宜則由他們自行處理。 身為全球名義雇主專家，我們管理勞動契約最佳實務、法定與市場規範福利、員工開支，以及必要時的 遣散與結束聘用。 我們也會隨時告知您緬甸當地僱傭法律的變更。
您的新員工更快地提高生產力，擁有更好的招聘體驗，並且 100% 致力於您的團隊。因為您擁有一支專業的就業專家團隊為每次聘僱提供幫助，您將安心。G-P 允許您快速無痛地利用全球超過 185 國家的最聰明人才。
緬甸招聘
緬甸位於東南亞，人口近54 萬。緬甸的首都是內比都，人口為930,000 。
緬甸（或當時稱為緬甸）於1824 被英國殖民。這個國家一直在他們的統治下，直到第二次世界大戰，日本入侵，它成為了一個主要戰場。緬甸於1948 取得獨立。1989 鎮壓起義後，該國後來改名為緬甸。緬甸 (Myanmar) 這個名字在緬甸語中充當 Burma 的正式版本，但在英文翻譯中，這兩個名字的出現方式不同。直到最近幾年，許多英語國家（如美國）才開始在提及緬甸時使用緬甸，但這兩個名字是可以交替使用的。
在與緬甸的員工談判僱傭合約條款和報價信時，請記住以下事項可能很有用：
緬甸的勞動契約
在緬甸，勞動契約可以是口頭或書面的，但是最好的做法是在緬甸語制定一份強大的書面合同，其中說明員工的報酬、福利和結束聘用要求的條款。緬甸的招聘信和勞動契約應始終以緬甸緬元顯示薪水和任何報酬，而不是外幣。勞動契約模板是與 G-P 提供的服務的一部分；如果您使用我們在緬甸的 名義雇主和 PEO 服務，則無需草擬單獨的模板。
緬甸假期
- 獨立日
- 聯盟日
- 農民節
- 武裝部隊日
- 冬季節慶
- 克榮新年
- 勞動節
- 烈士日
- 聖誕節
為什麼選擇 G-P
在緬甸 成立分支機構或 子公司 以從事小型團隊的工作，既費時、昂貴又複雜。緬甸勞工法有強大的勞工保護，需要非常注重細節，並了解當地的最佳實務。 G-P 讓您輕鬆進軍緬甸。我們可以幫助您聘僱您的候選者，處理人力資源事宜和薪資，並確保您符合當地法律規定，而無需成立國外分支機構辦事處或子公司的負擔。 我們的 Myanmar 職業雇主組織和Global 名義雇主解決方案可讓您安心，專心經營您的公司。
如果您想討論 G-P 如何為緬甸僱用員工提供無縫的員工租賃或 PEO 解決方案，請聯絡我們。