G-P 的 2025 年 AI at Work Report 出現在 UNLEASH 的文章中， 隨著 HR 預期工作環境將改變，企業領導者對 AI 的偏好也隨之增加 G-P。 本文討論了人力資源對人工智慧日益增長的需求，展示了大多數全球企業領導者如何積極使用人工智慧，並認為這對其組織未來的成功至關重要，其中許多人甚至願意在人工智慧使用受限的情況下尋求新的就業機會。 G-P 的人力資源主管 Laura Maffucci 被引述，強調人力資源在人才管理和組織營運方面，在採用和利用人工智慧方面所扮演的領導角色。
