人力资源人工智能：如何改变您的全球就业战略

人工智能正在改变人们查找和信任信息的方式，企业也注意到了这一点。 人力资源领导者使用 AI 实现任务自动化，提高生产力，并找到更多时间实现战略价值。 不使用人工智能的企业可能会落后。

AI的崛起也加剧了技能短缺，使快速行动对于公司获得合格人才至关重要。 加入 G-P 副总裁兼人力资源主管 Laura Mafucci，了解 EOR 如何帮助您在 AI 人才竞赛中保持领先地位。

您将学到什么：

• 为什么早期采用 AI 是关键
• AI 对人力资源的影响
• 全球招聘如何找到 AI 人才

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