Wir stellen vor: G-P Gia™ – Ihr zuverlässiger Globaler Human Resources-Agent. Gia ist jetzt als Beta-Version verfügbar. Registrieren Sie sich für den kostenlosen Zugang
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E-BOOK
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Die 7 größten Herausforderungen globaler Einstellungen

Über dieses E-Book

Erwägen Sie globale Talente? Lassen Sie sich von G-P auf die häufigsten internationalen Beschäftigungsherausforderungen vorbereiten.

Die Vorteile einer internationalen Expansion sind grenzenlos….insbesondere, wenn Sie es richtig angehen. Aber es gibt entlang des Weges auch einige Fallen, die den Fortschritt verlangsamen können.

Die globale Expansion bringt viele Möglichkeiten für Unternehmen mit sich – neben dem Geschäftswachstum gibt es die zusätzlichen Vorteile des Markenaufbaus in neuen Märkten und des Zugangs zu vielfältigen Talentpools weltweit.

Das internationale Wachstum kann jedoch mit Herausforderungen verbunden sein. Das Erlernen und Verstehen lokaler Arbeitsgesetze, die Einführung eines einheitlichen internationalen Gehaltsabrechnungssystems und der Aufbau globaler Teams kann für Unternehmen bei der Expansion in neue Länder komplex und zeitintensiv sein.

In diesem E-Book betrachten wir sieben zentrale Herausforderungen für das globale Wachstum und Möglichkeiten zur Minimierung von Expansionsproblemen. Laden Sie unser E-Book herunter, um weitere Einblicke zu erhalten in:

  • Die Herausforderungen, die bei der Einstellung globaler Teams auftreten können.
  • Wichtige Bewertungen, die Sie vor Ihrer globalen Wachstumsreise vornehmen müssen.
  • Die Bausteine einer erfolgreichen globalen Expansionsstrategie.

Über uns

G-P hilft expandierenden Unternehmen, hochqualifizierte globale Teams innerhalb von Tagen anstatt Monaten aufzubauen und so ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Mit unserer marktführenden „Software as a Service“-basierten Plattform (globale Plattform für Arbeitnehmerüberlassung) helfen wir, überall auf der Welt schnell und gesetzeskonform Team-Mitglieder zu finden, einzustellen, einzuarbeiten und zu verwalten – ohne den Aufwand, lokale Tochtergesellschaften oder Niederlassungen einzurichten.

G-P: Global Made Possible

Globales Denken. Globales Wachstum.
Los geht's.

180+

verfügbare Länder

99 %

Genauigkeit bei der Gehaltsabrechnung

200+

globale Partner

96 %

Kundenzufriedenheit

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Genauigkeit bei der Gehaltsabrechnung

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Kundenzufriedenheit