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Globale Expansion​​ 

Global schneller werden​​ 

Der Eintritt in neue Märkte ist einfach einfacher geworden. Stellen Sie internationale Mitarbeiter innerhalb von Tagen, nicht Monaten, mit unserer Global Employment Platform™ (Globale Beschäftigungsplattform) ein. Wir machen die Erweiterung schnell, einfach und konform.​​  

Große und kleine Unternehmen auf der ganzen Welt vertrauen darauf.​​ 
GLOBALPEDIA​​ 

Vom Rätselraten zum globalen Strategieplan​​ 

Die Herausforderung​​ 

Die größte Globale Expansion Hürde ist Compliance.​​ 

Globale Expansion ist der Schlüssel zum Wachstum. Aber ein verteiltes Team mit manuellen Prozessen und getrennten Systemen zu leiten, ist riskant.​​ 

Globus-Symbol​​ 

Langsame und kostspielige Unternehmenseinrichtung​​ 

Die Gründung einer juristischen Person dauert Monate und kostet Tausende, was Ihren Markteintritt und Ihre globale Expansion verzögert.​​ 
Skalensymbol​​ 

Kompliziertes Arbeitsrecht​​ 

Jedes Land hat einzigartige und sich entwickelnde Arbeitsrecht. Ein einziger Fehltritt bei der Einhaltung der Vorschriften kann zu rechtlichen Risiken und kostspieligen Bußgeldern führen.​​ 
Herzsymbol ankreuzen​​ 

Wir bieten wettbewerbsfähige lokale Vorteile​​ 

Ein wettbewerbsfähiger und gesetzeskonformer Leistungsplan hilft Ihnen dabei, Top-Talente zu gewinnen. Dies in jedem Land richtig umzusetzen, ist eine große Herausforderung.​​ 
Symbol für Banknoten​​ 

Globale Gehaltsabrechnung und Zahlungen​​ 

Der Umgang mit Währungen, Steuern und Abzügen ist ein risikoreiches Unterfangen. Fehler sind nicht erlaubt.​​ 
Benutzer-Bearbeitungssymbol​​ 

falsche Klassifizierung des Auftragnehmers​​ 

Eine falsche Klassifizierung von Arbeitnehmern hat schwerwiegende finanzielle Folgen — von Steuernachzahlungen bis hin zu Bußgeldern.​​ 
Zertifikatssymbol​​ 

Verwaltung des Mitarbeiter-Lebenszyklus​​ 

Von Compliance-konformen Angebotsschreiben bis hin zu ordnungsgemäßen Kündigungsverfahren ist die tägliche Verwaltung Ihres Teams voller rechtlicher Risiken.​​ 
Verbindungssymbol​​ 

Nicht miteinander verbundene Systeme und Datensilos​​ 

Die Verwendung separater Systeme für unterschiedliche Personalbedürfnisse führt zu Datensilos und administrativem Chaos.​​ 
Datensymbol​​ 

Mangel an strategischen Personaldaten​​ 

Sie benötigen einen einheitlichen Überblick über Ihre Personalkosten und Daten, um strategische Expansionsentscheidungen treffen zu können.​​ 
DIE LÖSUNG​​ 

Die1 -Plattform für globale Expansion​​ 

Employer of Record Dashboard​​ 

Gehen Sie in einen beliebigen Markt — ohne ein Unternehmen​​ 

Lassen Sie sich nicht von der Infrastruktur ausbremsen. Mit G-P Employer of Record können Sie innerhalb von Minuten, nicht Monaten, in neue Märkte expandieren.​​ 

Dashboard für Auftragnehmer​​ 

Expandieren Sie mit flexiblen Talentstrategien​​ 

G-P Contractor™ macht es einfach, Auftragnehmer für spezielle Projekte einzustellen und zu bezahlen.​​ 

Gehaltsabrechnungs-Dashboard​​ 

Vereinfachen Sie die Gehaltsabrechnung für Ihr globales Team​​ 

Egal, ob Sie Mitarbeiter über unsere Employer of Record einstellen oder globale Auftragnehmer beauftragen, wir stellen sicher, dass jeder korrekt, gesetzeskonform und pünktlich bezahlt wird.​​ 

Peter Rea Dashboard​​ 

Risiken minimieren und die Einhaltung der Vorschriften sicherstellen​​ 

Unsere Global Employment Platform™ (Globale Beschäftigungsplattform) kümmert sich um die Komplexität der Einhaltung lokaler Vorschriften, sodass Sie mit Zuversicht in neue Märkte expandieren können.​​ 

Rin Kobayashi Dashboard​​ 

Verschaffen Sie sich einen globalen Expansionsvorteil​​ 

Schluss mit dem Rätselraten bei der globalen Leistungsverwaltung. Verlassen Sie sich auf unsere interne Expertise, um überall auf der Welt konforme, marktorientierte Leistungspakete anzubieten.​​ 

Gia Armaturenbrett​​ 

Verbessern Sie Ihr Team mit Künstliche Intelligenz​​ 

G-P Gia™ vereinfacht die globale Compliance. Erhalten Sie sofortige Beratung zu allen Themen, von Visaunterstützung bis hin zu Arbeitsrechten — und erstellen Sie sofort konforme HUMAN RESOURCES Dokumente.​​ 

Personen um den Schreibtisch herum​​ 
Ressourcen im Rampenlicht​​ 

Die 5 Vorteile des Aufbaus globaler Teams​​ 

Die Zukunft der Arbeit ist global. Aus diesem Grund machen sich Unternehmen aller Größen die heutige globale Denkweise zu eigen, um neue Chancen zu nutzen, indem sie über Grenzen hinweg expandieren.​​ 

ERFOLGSGESCHICHTEN VON KUNDEN​​ 

Sehen Sie, wie Ihre Kollegen globales Wachstum erzielen​​ 

Große und kleine Unternehmen vertrauen darauf, dass G-P die globale Expansion einfach und gesetzeskonform macht. Erkunden Sie diese Geschichten, um zu erfahren, wie Branchenführer unsere Plattform nutzen, um Top-Talente einzustellen und den Betrieb weltweit zu skalieren.​​ 

Feedzai-Logo​​ 

Top-Talente bekämpfen Finanzkriminalität​​ 

Erfahren Sie, wie Feedzai G-P nutzt, um die globale Expansion zu beschleunigen und wichtige Talente in neuen Märkten einzustellen, um den digitalen Handel zu schützen.​​ 

Boston Dynamics Logo​​ 

Globales Talent erreicht neue Höhen in der Robotik​​ 

Erfahren Sie, wie Boston Dynamics mit G-P zusammengearbeitet hat, um Talente in neuen internationalen Märkten gesetzeskonform einzustellen und ihr globales Wachstum zu unterstützen.​​ 

Karger-Logo​​ 

Der Zugang zu globalen Talenten treibt Innovationen in den Gesundheitswissenschaften voran​​ 

Erfahren Sie, wie Karger Publishers G-P Employer of Record nutzt, um ein globales Team aufzubauen und die Gesundheitswissenschaftsbranche voranzubringen.​​ 

E-Books​​ 
Ressourcen im Rampenlicht​​ 

Wie wählen Sie Ihren Expansionspartner​​ 

Nicht alle globalen Beschäftigungspartner sind gleich. Lernen Sie die 20 wichtigsten Fragen kennen, die Sie sich vor dieser wichtigen Entscheidung stellen sollten.​​ 

FAQ​​ 

Top 10 der FAQ – Häufig gestellte Fragen zur Globalen Expansion​​ 

Synchronisieren Sie Ihre Infrastruktur. Skalieren Sie weltweit.​​ 

Erhalten Sie die Infrastruktur und das Fachwissen, die Sie benötigen, um sich auf die Leistung Ihres Teams und Ihren nächsten strategischen Schritt zu konzentrieren.​​