

Poner a sus mejores trabajadores donde puedan realizar mejor su trabajo es crucial para el crecimiento a escala global. Deje que G-P gestione los contratos, las visas y el cumplimiento
para que cada reubicación sea un éxito.



Con nuestros productos globales de la plataforma global de empleo (Employer of Record) se elimina la necesidad de las empresas de crear nuevas entidades globales, lo que le permite trabajar con talentos de cualquier lugar y acceder a nuevos mercados con mayor rapidez.


G-P Advisor™ le ofrece a su empresa información valiosa, herramientas prácticas y documentos necesarios para abordar los desafíos relacionados con la reubicación de un empleado a un nuevo país.


G-P también puede ayudar con la preparación y la presentación de las solicitudes de visado, lo que elimina la necesidad de recurrir a consultores de visados y garantiza, al mismo tiempo, que cada paso del proceso se lleve a cabo de forma correcta.
Para garantizar las ofertas de reubicación con mayor nivel de cumplimiento y atractivo, con nuestro generador de contratos de empleo se crean contratos que cumplen con prestaciones competitivas para el país de destino en cuestión de minutos.




Al garantizar que las reubicaciones de empleados exitosas, tanto por motivos profesionales como personales, puedan realizarse de manera rápida y sin problemas, G-P lo ayuda a retener y contratar a sus mejores talentos.
Con G-P como su plataforma global de empleo (Employer of Record), su empresa puede trasladar a los talentos clave a mercados importantes a voluntad, de modo que siempre dispondrá del personal adecuado para impulsar el rendimiento en todo el mundo.



Cuando los miembros del equipo actuales cuentan con las habilidades que cumplen con los requisitos para el trabajo en otro país,
G-P logra que la reubicación sea más rentable que una nueva búsqueda de personas candidatas.
Contrate de forma confidencial a la persona candidata adecuada, con comprobaciones de antecedentes de fácil acceso.
Cree contratos de empleo que cumplan las leyes en minutos y personalice cada contrato.
Ofrezca prestaciones competitivas y actualizadas que cumplan con las reglas y las normas del país en el que realiza la contratación.
Deje que nos encarguemos de los requisitos de cumplimiento para la compensación basada en el capital y la opción de compra de acciones.
países disponibles
precisión de nómina
socios globales
satisfacción del cliente
países disponibles
precisión de nómina
socios globales
satisfacción del cliente