A medida que su empresa crece en Bermudas, es posible que deba obtener permisos de trabajo y visas para ciertos empleados. Solo las personas con sede en Bermudas, casadas con una persona con sede en Bermudas o titulares de un certificado de residente permanente pueden trabajar en Bermudas sin un permiso. Saber qué permisos necesitan sus empleados agilizará el proceso de contratación.
Tipos de visas de trabajo en Bermudas
El tipo de permiso de trabajo de Bermudas que necesitan las personas depende de su industria, la compañía para la que trabajan y cuánto tiempo trabajarán en el país. Las siete opciones de permisos de trabajo incluyen:
- Permiso de trabajo estándar
- Permiso de trabajo periódico
- Permiso de trabajo a corto plazo
- Nuevo permiso de trabajo comercial
- Permiso global de trabajo para emprendedores (Permiso GE)
- Permiso de trabajo global
- Permiso de trabajo de tecnología financiera
Cómo obtener una visa de trabajo en Bermudas
Es responsabilidad del empleador obtener visas de trabajo de Bermudas para los empleados que actualmente no son residentes del país. Antes de que su empresa pueda solicitar visas de trabajo para nuevos empleados, debe anunciar el trabajo en Bermudas. Si no se aplican solicitantes calificados, puede continuar con el proceso de solicitud de permiso de trabajo.
La solicitud que complete su empresa depende del tipo de permiso. Por lo general, los permisos de trabajo pueden durar entre uno y cinco años, y puede elegir la duración cuando presenta la solicitud. Su compañía debe pagar una tarifa por el permiso según la duración y el tipo de permiso.
Es posible que deba presentar información o documentación adicional al solicitar un permiso de trabajo. Los requisitos pueden variar según el tipo y la cantidad de permisos que solicite su empresa. Si solicita más de 10 nuevos permisos de trabajo comercial dentro de los primeros seis meses de operaciones, es posible que también deba proporcionar una copia de su plan de dotación de personal.
Tiene la opción de extender los permisos de trabajo en lugar de dejarlos vencer. El proceso de renovación es el mismo que el proceso de solicitud, y su empresa debe enviar el formulario de solicitud a más tardar un mes antes del vencimiento.
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