Por Andrea Meyer
octubre de 2020Tiempo de lectura: 2 minutos
Globalization Partners recibió un rotundo visto bueno por parte de los lectores de HRM Asia al obtener el Premio de Oro al Mejor Proveedor de Plataforma Global de Empleo (EOR), una nueva categoría en los premios anuales de HRM Asia que reconoce a los mejores en el sector de proveedores de servicios de RR. HH.
“Este es realmente un momento de oro para nosotros. Nos alegra el corazón ser reconocidos y seleccionados por nuestros clientes, socios del sector, amigos y lectores de HRM Asia. En nombre del equipo, me gustaría dar las gracias a todos los que han apoyado a Globalization Partners y han dado su voto de confianza”, comenta Charles Ferguson, director general de Asia-Pacífico de Globalization Partners.
“En medio de los difíciles tiempos actuales, todos debemos celebrar los éxitos, grandes y pequeños. Confíe en que celebraremos este reconocimiento de Mejor Proveedor de Servicios de Plataforma Global de Empleo a lo grande, innovando continuamente y formando alianzas significativas para ayudar a las empresas a tener éxito a medida que se expanden en la región de APAC y más allá”, añade Ferguson.
La EOR simplifica los negocios globales al permitir a las empresas contratar grandes talentos en cualquier parte del mundo sin la complejidad de establecer sucursales o filiales en el extranjero. Las empresas pueden eludir las complejidades legales, de Recursos Humanos y fiscales sin tener que averiguar por sí mismas “cómo” hacer negocios en un país extranjero y, a la vez, obtener todos los beneficios de un equipo global.
Según la empresa de investigación NelsonHall, el crecimiento previsto del sector de EOR podría alcanzar los 1100 millones de dólares para el 2024 a medida que se convierta en una opción cada vez más idónea para que las empresas en crecimiento contraten talentos a nivel internacional en apoyo de sus actividades de expansión global.
En una inmersión profunda en la industria centrada en la dinámica del mercado que impulsa la adopción y cómo la tecnología está dando forma e impactando en la industria, NelsonHall reconoció a Globalization Partners como un líder de la industria en EOR al demostrar sus fortalezas en experiencia, tecnología y modelo de entrega.
“La pandemia ha hecho que las empresas redefinan su estrategia para encontrar oportunidades en nuevos mercados. Además, dado que el trabajo a distancia se está convirtiendo en la norma, las empresas pueden contratar fácilmente, y en cumplimiento con las normativas, el talento altamente calificado que necesitan, incluso si se encuentran fuera de su país de origen. El uso de una EOR nunca ha sido tan relevante”, sostiene Ferguson.
