Presentamos G-P Gia™, su agente global de Recursos Humanos de confianza. Gia ya está disponible en la versión beta. Inscríbase para acceder de forma gratuita
Presentamos G-P Gia™, su agente global de Recursos Humanos de confianza. Gia ya está disponible en la versión beta. Inscríbase para acceder de forma gratuita
WEBINAR
202410 Seminarios web de entrada fácil y sin inconvenientes al mercado (1)

Ingreso al mercado fácil y sin inconvenientes: cómo un empleador registrado puede allanar su camino hacia el éxito

Ponentes

Imagen de Connie Díaz
Connie Díaz <ph assoc="following" ctype="x-mx-span" id="3"/> Sr. Director de RR. HH., G-P

Acerca de este seminario web

97El % de los ejecutivos están de acuerdo en que establecer una presencia en el mercado en varios países es esencial para seguir siendo competitivos en el panorama comercial actual. Y a medida que las empresas consideran contratar y expandirse a nuevos mercados, los gerentes de RR. HH. deben comprender las leyes y los requisitos locales, mientras ayudan a sus gerentes de contratación a acceder al talento global de manera rápida y conforme.

Connie Díaz, directora sénior de RR. HH. de G-P, comparte cómo un empleador registrado (EOR) puede ayudarlo como líder de RR. HH. Esta sesión proporcionará perspectivas y estrategias prácticas para aprovechar una EOR para construir y gestionar equipos de manera rápida y conforme en más de 180 países.

Vea el seminario web para obtener más información sobre:

  • Cómo las EOR apoyan el empleo global: comprender cómo una EOR sirve como socio estratégico en la creación de equipos globales, incluida la contratación global rápida y conforme, la incorporación y el apoyo para la compensación y los beneficios totales.
  • Cómo ingresar a un nuevo mercado con facilidad: obtenga información sobre cómo agilizar el ingreso al mercado con una EOR, incluida la navegación por las regulaciones locales y los requisitos fiscales y el establecimiento de un marco operativo escalable para nuevos mercados.
  • Cómo gestionar una fuerza laboral distribuida: aprenda las mejores prácticas para reclutar, incorporar y gestionar una fuerza laboral global diversa con una EOR para apoyar a sus equipos a medida que continúan extendiéndose a través de las fronteras.

Pensamiento global. Crecimiento global.
Comencemos.

180+

países disponibles

99 %

precisión de nómina

200+

socios globales

96 %

satisfacción del cliente

180+

países disponibles

99 %

precisión de nómina

200+

socios globales

96 %

satisfacción del cliente