Une filiale mauritanienne est la clé de votre réussite dans le pays et au-delà. Votre filiale vous donnera l’infrastructure nécessaire pour embaucher des employés, mettre en place votre gestion de la paie et fournir une rémunération et des avantages sociaux. Cependant, la mise en place de votre entreprise peut prendre des semaines, des mois, voire jusqu’à un an, ce qui rétablira l’ensemble de votre plan de travail.
G-P est un PEO mondial qui aide les entreprises du monde entier à se développer vers de nouveaux endroits. Au lieu que vous établissiez une entité juridique en Mauritanie avant que vous ne puissiez commencer à travailler, notre équipe vous aidera à décoller en un jour ou deux. De l’embauche d’employés qui travaillent pour votre équipe à la gestion de la rémunération, des avantages sociaux et de la paie, nous travaillerons sur tout et nous nous occuperons même de la conformité.
Comment créer une filiale en Mauritanie
Toutes les entreprises ne savent pas comment créer une filiale en Mauritanie en fonction de l’emplacement et de l’entité. Votre site joue un rôle dans les lois mauritaniennes sur les filiales que vous devez suivre, car différentes villes ou régions peuvent avoir leurs propres lois applicables. Si vous êtes nouveau dans le pays, vous pouvez travailler avec un expert, un comptable ou un avocat qui peut vous aider à trouver le meilleur emplacement pour votre entité.
Un autre facteur à prendre en compte est le type de filiale que vous souhaitez choisir. Vous pouvez constituer une société à responsabilité limitée (LLC), une société anonyme ou une succursale en fonction de vos besoins. Par exemple, les entreprises qui souhaitent constituer une LLC bénéficieront d’une plus grande liberté en Mauritanie et pourront gérer davantage d’activités commerciales. D’autre part, une succursale n’offre pas le même niveau de flexibilité et constitue un bon choix pour les entreprises qui prévoient d’entreprendre seulement quelques activités.
Lorsque vous créez une filiale en Mauritanie, vous devez suivre ces étapes :
- Établir les statuts signés par une personne disposant d’une procuration
- S’inscrire auprès des autorités fiscales et sociales
- Fournir une déclaration des jours fériés acquis par employé
- Fournir une déclaration des salaires cumulés
- Fournir des informations sur les employés
- Et plus encore
Lois sur les filiales en Mauritanie
Les lois mauritaniennes sur les filiales varient également selon les entités. Lorsque vous choisirez de vous constituer en société à responsabilité limitée, vous pourrez profiter des lois favorables pour les étrangers, mais vous devrez vous assurer de suivre les bonnes réglementations pour rester en conformité. Par exemple, Mauritania LLC doit nommer au moins un administrateur et un actionnaire qui peuvent être de toute nationalité.
Vous aurez également besoin de $3 500 de capital social libéré minimum pour terminer le processus de constitution. Étant donné que les sociétés à responsabilité limitée opèrent dans un large éventail de libertés, vous devrez probablement nommer un commissaire aux comptes et soumettre des états financiers annuels audités.
Avantages de la création d’une filiale en Mauritanie
Bien que la création d’une filiale puisse vous prendre un certain temps, le processus de création d’une filiale en Mauritanie vous apportera certains avantages. Par exemple, vous pouvez commencer à travailler dans le pays et à bénéficier des relations commerciales et travailler avec de nouveaux employés. En tant que LLC, votre société mère et votre filiale fonctionneront également de manière quelque peu indépendante, ce qui protège chacune d’elles des décisions financières et des litiges.
Malgré ces avantages, vous bénéficierez plus rapidement d’opportunités grâce à l’externalisation des filiales mauritaniennes. Nous pouvons éliminer la nécessité de créer une filiale puisque vous pouvez utiliser notre entreprise d’externalisation des ressources humaines en Mauritanie. En tant qu employeur de référence , G-P assumera tous les risques de conformité afin que vous puissiez gérer votre entreprise.
Autres considérations importantes
Prévoyez-vous une expansion en Mauritanie ? Si c’est le cas, vous devez réserver du temps, de l’argent et des ressources maintenant. Nous vous recommandons d’utiliser les services d’un expert en droit mauritanien des filiales pour vous aider à rester en conformité et éviter des amendes ou des retards. Vous devez également vous adresser à votre service financier pour vous assurer que vous avez l’argent nécessaire pour payer cet expert et gérer les coûts de constitution.
Si vous prévoyez de vous attaquer vous-même à l’expansion, vous avez besoin d’un calendrier complètement clair pour faire face à toutes les demandes. En faire un effort à l’échelle de l’entreprise peut vous aider à déléguer des tâches et à vous assurer que tout le monde participe au succès de la nouvelle filiale.
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