Pour la deuxième année consécutive, G-P a été reconnu comme Leader avec la position la plus élevée parmi les prestataires de services 20 EOR analysés.
REMOTE FIRST COMPANY – Sept. 28 , 2023 – G-P (Globalization Partners) , le leader reconnu dans le secteur mondial de l'emploi, connu pour avoir établi la norme en matière de conformité mondiale en matière d'emploi, a annoncé aujourd'hui avoir été nommé le plus haut leader en matière de Solutions d'employeur de référence (EOR) du cabinet d'analystes Everest Group Évaluation PEAK Matrix® 2023 . C'est la deuxième année qu'Everest Group publie ce rapport désignant G-P comme le plus haut leader à chaque fois.
G-P a été reconnu pour son impact sur le marché, sa vision et ses capacités. Everest Group met en avant le portefeuille élargi de produits G-P Meridian TM Suite et l'écosystème de partenaires de GP, les récentes intégrations technologiques et les portefeuilles diversifiés (géographiques et verticaux) comme caractéristiques distinctives des avancées de l'entreprise. G-P a également été nommée Star Performer, qu'Everest Group définit comme une entreprise affichant de solides performances d'une année sur l'autre dans la matrice PEAK. G-P dans les analyses d'Everest Group témoigne de l'engagement inébranlable de l'entreprise en faveur de l'innovation dans les produits qui déterminent l'avenir du travail grâce à la technologie de croissance mondiale TM .
Au cours du dernier 12-months , G-P a également été nommé leader du secteur dans tous les rapports d'analystes EOR publiés, y compris l'étude mondiale EOR du groupe IEC 2023 et le rapport de recherche 2022 Global Employer of Record de Nelson Hall. L’entreprise a également récemment reçu des badges de 36 leader sur la base des commentaires des clients dans le rapport d’2023automne de G2, y compris le Global Employment Platform Leader, l’Employeur of Record Leader, le Contractor Management Leader et le HR Compliance Leader, entre autres.
« Le fait que G-P soit à nouveau reconnu comme leader témoigne de notre vision d'une technologie de croissance mondiale qui souligne notre innovation continue au service de l'élimination des barrières au commerce mondial et de l'habilitation de la main-d'œuvre partout dans le monde », a déclaré Nat (Rajesh) Natarajan, chef de produit et chargé de stratégie chez G-P. « Chez G-P, nous pensons que l'avenir du travail est flexible et sans frontières, et nous nous engageons à permettre aux entreprises du monde entier de concevoir, constituer et gérer des équipes mondiales de cette manière. »
L'évaluation PEAK Matrix® fournit l'analyse et les informations dont les entreprises ont besoin pour prendre des décisions de sélection critiques concernant les meilleurs fournisseurs mondiaux de technologies et de services technologiques, les meilleurs emplacements, les meilleurs produits et les meilleures solutions de leur catégorie. L'évaluation PEAK Matrix® d'EOR Solutions de cette année est un rapport mondial complet présentant les fournisseurs de solutions 20 , évaluant des facteurs tels que les revenus, la clientèle, la croissance d'une année sur l'autre, l'échelle opérationnelle, l'innovation technologique, la portée mondiale, la capacité de livraison et la satisfaction des clients. . sont considérés comme des fournisseurs qui continuent de maintenir leur position forte sur le marché et qui investissent dans des technologies exclusives pour se différencier des autres fournisseurs du marché.
Téléchargez les solutions d'employeur de référence (EOR) d'Everest Group PEAK Matrix® Assessment 2023 et apprenez-en plus sur ce qui distingue G-P ici .
À propos de G-P
G-P est le précurseur et le leader reconnu de l’industrie mondiale de l’emploi et fournit des produits de conformité et de main-d’œuvre de classe mondiale conçus pour répondre aux besoins des entreprises en pleine croissance depuis 2012. La plateforme de croissance internationale de G-P s’appuie sur G-P Meridian suite de produits d’emploi mondiaux basés sur le modèle SaaS. G-P permet à des milliers de clients de constituer et de piloter des équipes rapidement et en toute conformité dans plus de 180 pays sans avoir à se préoccuper des questions juridiques, fiscales ou liées aux ressources humaines.
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