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Globalization Partners remporte la récompense de Pionnier du travail à distance 2021 par TMCnet

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Expérience d’expansion mondiale en libre-service reconnue comme une solution exceptionnelle pour le recrutement de talents mondiaux

BOSTON, Février 2, 2021 — Globalization Partners — qui permet aux entreprises d’embaucher n’importe qui, n’importe où, rapidement et facilement, via sa plateforme mondiale d’employeurs de référence (EOR) automatisée et entièrement conforme, pilotée par IA, a annoncé aujourd’hui que TMCnet, une société de médias intégrée mondiale, avait nommé son expérience d’expansion mondiale en libre-service Pionnier du travail 2021 à distance.

Le prix récompense les entreprises dont les logiciels et autres solutions soutiennent l’augmentation massive du travail à distance induite par la pandémie de coronavirus.

« Notre plateforme a été conçue de A à Z pour répondre aux besoins des entreprises ambitieuses qui cherchent à s’étendre sur de nouveaux marchés qui souhaitent engager les meilleurs talents, quel que soit l’endroit où ils se trouvent », a commenté Gerard Keating, directeur technique de Globalization Partners. « Nous aidons les entreprises à embaucher des talents à distance depuis près d’une décennie, et ce prix décerné par TMCnet est une grande reconnaissance des avantages de notre solution qui permet d’éliminer de nombreux obstacles auxquels les entreprises sont traditionnellement confrontées. »

Construite en interne par une équipe d’ingénieurs et d’experts du secteur de classe mondiale, l’expérience d’expansion mondiale en libre-service est un parcours basé sur le cloud et dirigé par le client qui rationalise le processus de création d’équipes mondiales en mettant les exigences spécifiques au pays d’intégration à portée de main du client. Les entreprises peuvent choisir un nouveau pays dans lequel s’étendre, approuver les coûts d’embauche des talents identifiés, générer un contrat de travail conforme aux normes locales et émettre des prestations d’assurance. Les employés sont soutenus par les entités de Globalization Partners sur le terrain dans chaque pays, ce qui permet aux clients de contourner les complexités associées à la navigation transfrontalière des questions juridiques, RH et fiscales en interne. La technologie de Globalization Partners simplifie et accélère le processus de recrutement international, mais l’automatisation ne peut pas toujours remplacer la valeur de l’accès aux experts du secteur. C’est pourquoi, chaque fois que cela est nécessaire, le service personnalisé de l’équipe de Globalization Partners est toujours à portée de clic.

L’expérience d’expansion mondiale en libre-service fait partie de la plateforme EOR de Globalization Partners qui permet aux entreprises de se développer et de gérer leurs équipes mondiales en toute conformité, le tout en un seul endroit. La technologie automatisée arrive à un moment où l’industrie de l’Employeur de référence est de plus en plus en augmentation comme moyen pour les entreprises avant-gardistes d’étendre leurs équipes à l’échelle mondiale.

« Reconnaissant les leaders dans l’avancement des logiciels de travail à distance, TMC est fière d’annoncer Globalization Partners comme lauréate du prix 1st annuel des pionniers du travail à distance », a déclaré Rich Tehrani, CEO TMC . « Globalization Partners est honorée de ses réalisations en matière d’innovation et d’excellence sur le marché, tout en tirant parti des dernières tendances technologiques. »

Pour voir une démonstration de l’expérience d’expansion mondiale en libre-service de Globalization Partners, veuillez regarder cette vidéo .

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