G-P élargit la disponibilité de G-P Gia™ ; accueille les dirigeants dans la prochaine ère des RH

G-P élargit la disponibilité de G-P Gia™; accueille les dirigeants dans la prochaine ère des RH

G-P Gia, conseiller RH mondial en IA le plus intelligent, pense comme un avocat et réduit le coût et le temps de conformité jusqu’à  95 %, réduisant ainsi la nécessité d’externaliser le service juridique dans 50 pays et 50 États américains 

REMOTE FIRST COMPANY – 25 février 2025 – G-P (Globalization Partners), reconnu comme le leader incontesté de l’emploi mondial par les analystes du secteur, a accueilli aujourd’hui les professionnels des RH et des affaires du monde entier pour rejoindre  gratuitement la beta  publique de G-P Gia pendant une durée limitée. G-P

En rassemblant plus d’une décennie d’expérience professionnelle mondiale de G-P, la plus grande équipe d’experts nationaux en RH, juridique et conformité, et sa base de connaissances exclusive inégalée avec une innovation d’IA de pointe, Gia aide les entreprises à naviguer efficacement et en toute conformité dans les complexités de l’emploi mondial, réduisant ainsi la dépendance à des consultants coûteux.

Seul G-P Gia offre :

• Une expertise inégalée. Gia a tiré des leçons de plus de 750 000 scénarios, permettant aux responsables des RH de résoudre les défis RH quotidiens et complexes, quelle que soit la taille ou le lieu de l’entreprise.
• Des réponses précises et rapides. Gia pense comme un avocat, interprétant la signification sous-jacente des questions et fournissant des réponses spécifiques au contexte sans avoir besoin d’être un expert en IA rapide.
• Contrats de travail dans 50 pays et 50 États américains. Gia est le  seul conseiller  mondial en IA de l’emploi à pouvoir examiner et rédiger des modifications des contrats pour la conformité juridique dans 50 pays et les 50 États américains, avec une rapidité, une précision et une couverture mondiale inégalées.
• IA conçue pour minimiser les hallucinations. Gia est conçue pour une précision inégalée. Son IA en instance de brevet, associée à un modèle RAG exclusif et à un cadre agent, fournit des résultats précis 10 fois supérieurs à la norme de l’industrie de l’IA.
• Des informations fiables et à jour. Contrairement à d’autres outils d’IA qui collectent des sources Internet peu fiables, Gia s’appuie sur la base de connaissances exclusive de G-P, plus de 100 000 articles légalement approuvés et plus de 1 500 sources gouvernementales.

« G-P Gia représente la prochaine évolution de l’emploi mondial », a déclaré Pete Tiliakos, analyste principal et conseiller stratégique chez GxT Advisors. « Avec des organisations de toutes tailles cherchant à ouvrir plus de canaux de talents, le recrutement sans frontières est un levier d’agilité essentiel. La capacité de G-P à activer son expertise et ses connaissances approfondies et différenciées en matière de conformité mondiale pour augmenter et responsabiliser les chefs d’entreprise en temps réel est un véritable catalyseur d’agilité organisationnelle. »

G-P Gia est la source de référence pour l'emploi mondial, offrant une expertise et des conseils de conformité inégalés basés sur les meilleures pratiques du monde réel afin que les utilisateurs puissent réduire la dépendance aux conseils externes et augmenter l'efficacité de la conformité. Qu’un utilisateur ait besoin de conseils sur le droit du travail local, d’aide pour mettre à jour les contrats de travail ou de conseils sur la manière de quitter un employé, Gia fournit des conseils d’experts mondiaux en matière d’emploi et de conformité, soutenus par des sources vérifiées et examinées par des experts.

« Gia a été conçue pour réunir le meilleur de l’expertise humaine et de l’IA afin de résoudre rapidement et en toute conformité les défis RH complexes », a déclaré Nat Natarajan, directeur des produits et de la stratégie chez G-P. « C’est comme avoir un expert RH et un conseiller juridique avec vous 24 h/24, 7 j/7, vous permettant de prendre de meilleures décisions conformes. Gia façonne la prochaine ère des RH. »

La beta publique de Gia suit une période d’accès précoce où certaines entreprises ont utilisé et fourni des commentaires sur le produit. Gia a déjà fourni des conseils spécifiques au contexte et des documents et contrats réels aux utilisateurs ayant un accès précoce dans le monde entier. Ils ont indiqué que les réponses de Gia fournissaient un excellent niveau de détail et de précision spécifique au pays, sans attendre de se connecter à un expert humain.

Gia est désormais disponible en version bêta pour les professionnels des RH et des affaires du monde entier. Inscrivez-vous pour devenir un utilisateur  bêtaici et bénéficier d’un accès gratuit à G-P Gia pendant une durée limitée.

À propos de G-P

G-P est le leader reconnu de l'emploi mondial, fournissant tout ce dont les entreprises de toutes tailles ont besoin pour gérer l'ensemble du cycle de vie des employés. G-P propose une suite robuste de produits, y compris le conseiller RH mondial en IA le plus intelligent, G-P Gia, et les produits d’employeur d’enregistrement (EOR) et de sous-traitant compatibles avec l’IA. G-P soutient des équipes dans plus de 180 pays avec plus d’une décennie d’expérience dans l’emploi mondial, la plus grande équipe d’experts nationaux en RH, juridique et conformité, et sa base de connaissances exclusive inégalée.

G-P : Global Made Possible™

Pour en savoir plus, rendez-vous sur : g-p.com ou contactez-nous  viaLinkedIn, X, Facebook ou consultez  notreBlog.