Dans cet épisode du podcast Leadership en capital humain, Laura Maffucci, G-P directrice des RH de , se joint au Dr Jonathan H. Westover pour discuter des principaux résultats du rapport 2025 World at Work et de ses implications pour l’année à venir. Maffucci explore comment les organisations peuvent faire face aux pénuries de talents et aux pressions macroéconomiques mondiales en adoptant des stratégies axées sur les personnes et en tirant parti de l’IA pour construire des effectifs plus résilients, inclusifs et agiles pour 2026.
Ne manquez pas cela

Externalisation des ressources humaines (HRO) aujourd’hui : relever les défis du H-1B

Business Insider : après la hausse des frais de visa H-1B, les équipes mondiales ressemblent à l’avenir du travail

Plongée dans les ressources humaines : le monde au travail — Diriger à travers les nouvelles demandes de talents et l’essor de l’intelligence artificielle
Une réflexion internationale. Une croissance internationale. C’est parti.
Nombre de pays disponibles
Exactitude de la gestion de la paie
Nombre de partenaires internationaux
Taux de satisfaction client
Nombre de pays disponibles
Exactitude de la gestion de la paie
Nombre de partenaires internationaux
Taux de satisfaction client









