Nat (Rajesh) Natarajan, Chief Product and Strategy Officer de G-P, expose dans The Guardian la vision de G-P en matière de technologie de croissance internationale et explique pourquoi les entreprises devraient adopter le concept de « personnel universel » pour libérer les talents du monde entier, saisir les opportunités commerciales futures et favoriser la croissance mondiale. Cette nouvelle catégorie HR Tech fournit des produits basés sur l’IA permettant aux entreprises de créer et de gérer des équipes rapidement et en toute conformité dans plus de 180 pays sans avoir à gérer les problèmes juridiques, fiscaux ou RH, catapultant ainsi leurs plans de croissance et d’expansion mondiaux. « Notre vision pour le futur de l’embauche mondiale tire parti du plein potentiel humain », déclare Natarajan. « Dans ce futur, les employeurs bâtissent des équipes sans frontières et tirent parti des connaissances et des expériences uniques pour rendre le travail en équipe possible pour tout le monde, partout. »