Actualités Couverture médiatique
À propos de Globalization Partners®
Votre plateforme d’embauche internationale , avec une conformité sur laquelle vous pouvez compter.
G-P (Globalization Partners) est le leader incontesté en matière d’embauche internationale, classé n° 1 dans tous les rapports d’analystes du secteur. La plateforme d’embauche internationale de G-P fournit aux entreprises de toutes tailles tous les outils nécessaires pour gérer l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs. Elle s’appuie sur son agent RH mondial, G-P Gia, ainsi que sur ses solutions de portage salarial (EOR) et de gestion des prestataires reposant sur l’intelligence artificielle. G-P soutient des équipes dans plus de 180 pays grâce à plus d’une décennie d’expertise en embauche internationale, à un réseau inégalé d’experts locaux en RH, en droit et en conformité, et à une base de connaissances exclusive unique sur le marché.
Notre mission
Notre mission est de lever les obstacles au commerce mondial afin de créer de nouvelles opportunités pour les entreprises en croissance et les meilleurs talents.
180+
pays dans lesquels recruter à l’international
40+
équipe d’experts juridiques
200+
partenaires mondiaux
96%
taux de satisfaction client
180+
pays dans lesquels recruter à l’international
40+
équipe d’experts juridiques
200+
partenaires mondiaux
96%
taux de satisfaction client
180+
pays dans lesquels recruter à l’international
40+
équipe d’experts juridiques
200+
partenaires mondiaux
96%
taux de satisfaction client
Prix
G-P est reconnu comme le leader incontesté du secteur.
G-P nommée leader du secteur
Recherche mondiale sur le portage salarial (EOR) de NelsonHall 2025
Leader du secteur du portage salarial (EOR)
L'étude mondiale du groupe IEC sur le portage salarial (EOR) 2026
G-P positionné comme leader numéro un
Évaluation des solutions de portage salarial (EOR) PEAK Matrix® 2025
Groupe QKS
G-P est nommé premier leader mondial dans le rapport inaugural QKS portage salarial (EOR) Solutions.
Équipe de direction
Nos dirigeants sont experts en embauche à l’international et en technologie.
En se surpassant pour notre équipe, nos partenaires et notre entreprise, ces leaders font de G-P une entreprise performante, celle qu’elle est aujourd’hui.
Experts en technologies
Nos valeurs nous guident au quotidien.
Les clients sont notre boussole.
Nous travaillons sans relâche pour obtenir, à chaque fois, des résultats positifs pour nos clients. Nous adoptons une approche proactive pour identifier des solutions intelligentes et évolutives, adaptées à leurs besoins à long terme.
Les dirigeants prennent les choses en main et agissent rapidement.
Nous identifions les points d’action et prenons des initiatives pour trouver des solutions. Nous nous entraidons en partageant les dernières tendances afin de permettre à chacun de prendre rapidement des décisions éclairées et concrètes.
La collaboration est notre clé de voûte.
Sans ego et au-delà des silos, nous avançons ensemble comme « one G-P », en posant des questions, en cultivant des débats constructifs et en travaillant dans un esprit d’intégrité et de respect mutuel.
Le triple résultat.
Nous agissons de manière responsable, dans l’intérêt à long terme de toutes nos parties prenantes (clients, employés et actionnaires de G-P), et nous sommes guidés par la conviction qu’une réussite commune relève du bon sens commercial.
Carrières
Aidez-nous à changer le monde.
Les collaborateurs sont au cœur de notre réussite et de notre croissance rapide. Nous redéfinissons le travail à l’échelle internationale grâce à une technologie de pointe. Ferez-vous partie des nôtres ?
G-P dans la presse.
Actualités Couverture médiatique
CNET : les employés de Shopify sont incités à utiliser l’IA générative au travail. Est-ce que cela sera votre cas également ?
Actualités Couverture médiatique
Built by People Podcast: TRANSFORM EPISODE— Laura Maffucci, VP, Head of Human Resources chez G-P
Synchronisez vos outils. Développez-vous à l’international.
Obtenez l’infrastructure et l’expertise nécessaires pour vous concentrer sur la performance de votre équipe et votre prochaine étape stratégique.