האתגר: להעביר כישרונות ברחבי העולם ללא עול הקמת ישות
ל-Ideagen DevonWay יש עובדים המפוזרים ברחבי ארה"ב. כאשר החברה החליטה להעביר חבר צוות לאיחוד האמירויות, הם נזקקו לפתרון שיתאים לסטנדרטים הגבוהים שלהם לטיפול בעובדים. Ideagen DevonWay מחויבת בקפדנות לתאימות משפטית ולהבטיח שלעובדים יהיו כל המשאבים והסיוע שהם צריכים, ללא קשר למיקומם הפיזי.
עם זאת, גיוס והעברת עובדים למדינה חדשה מציגים מורכבות קיצונית, במיוחד כאשר הדבר מצריך הקמת ישות משפטית מקומית. עבור תוכנה מתפתחת, המכשול המנהלי והמשפטי הזה דורש משאבים כבדים מאוד.
"לא אפשרי עבורנו ליצור ישות מקומית בכל פעם שאנו מגייסים או מעבירים עובד לחו"ל," אמרה לורל טימותי, מנהלת כספים ומשאבי אנוש ב-Ideagen DevonWay.
הפתרון: G-P ו-TriNet עובדים יחד כדי לספק פתרון תעסוקה גלובלי מלא
Ideagen DevonWay פנתה לארגון מעסיק המקצועי שלה (ארגון תעסוקה מקצועי), TriNet, לקבלת ייעוץ תעסוקתי גלובלי, מה שהוביל להפניה ל- G-P, מעסיק גלובלי מועדף (מעסיק רשום).
G-P גישרה על הפער על ידי מתן מערכת תמיכה כפולה: צוות אמריקאי לתקשורת עם Ideagen DevonWay בעניינים מנהליים, וצוות משאבי אנוש מקומי שפועל במקביל לתמיכה בעובד בשטח באיחוד האמירויות. בעבודה עם G-P, Ideagen DevonWay קיבלה גישה מיידית לצוות משאבי אנוש מקומי ומומחים משפטיים, בתמיכה של בינה מלאכותית, תואם פלטפורמת שירותי העסקה גלובלית שהשתלבה בצורה חלקה עם פתרון TriNet הקיים שלהם.
TriNet מסייעת עם צרכי משאבי האנוש שלנו בארצות הברית. G-P הוא פתרון תעסוקה גלובלי מצוין, מלא, שעוזר לנו לספק רמת משאבי אנוש גבוהה דומה לשירות ותאימות באיחוד האמירויות כפי שאנו עושים בארה"ב. כל ההתחייבויות, ההטבות וענייני תעסוקה אחרים מטופלים על ידי מומחים."
ההשפעה: תאימותה חלקה, חיסכון בעלויות, והחופש להתמקד בחדשנות תוכנה
ככל ש-Ideagen DevonWay ממשיכה להרחיב וציפייה לעוד פרקים לאומיים והתרחבות גלובלית, G-P מוכנה להתאים את תוכנית הכישרונות שלה לכל מקום שהעסק יגיע. G-P ו-TriNet פועלות בשיתוף פעולה כדי לשמור על החברה מעודכנת בתאימות מורכבת וקשורה למשאבי אנוש — כולל דיווח, רישום לחובות מס ומתן גישה להטבות בכל הסניפים.
"כדי לשמר את יעדי הצמיחה שלנו, עלינו להתמקד במה שאנחנו עושים הכי טוב, כלומר בנייה ואספקה של תוכנה חדשנית ללקוחות שלנו ודאגה לאנשים המדהימים שלנו", הוסיף טימותי. "G-P ו-TriNet מאפשרים לנו לעשות זאת."
- אין צורך בישויות מקומיות לעבודה בינלאומית מיקום מחדש
- תמיכה חלקה במשאבי אנוש וגישה להטבות לכישרונות מאיחוד האמירויות
- תאימות מלאה עם חוקי ותקנות מס בינלאומיים משתנים כל הזמן
- חיסכון משמעותי בזמן ובעלויות בהשוואה להקמת ישות מסורתית
- הרמוניה דו-פלטפורמית בין ארגון תעסוקה מקצועי בארה"ב לבין המעסיק הרשום הגלובלי
- שחרור רוחב פס פנימי להתמקדות בצמיחת העסק העיקרי
G-P עוזר לנו לעמוד בחוקי המס והתקנות המשתנים ללא הרף ברחבי העולם. אני בטוח שמומחים מטפלים בדרישות הקשורות לתעסוקה. זה היה מאוד חסכוני עבורנו וחסך ל-DevonWay הרבה זמן.
