התרחבות גלובלית וגיוס כישרונות הן בראש סדר העדיפויות עבור צוות הטכנולוגיה של היום, אך הקמת ישויות משפטיות וניווט בין תאימות מקומית היא יקרה ומורכבת.
לפי גרטנר, "פתרונות Global Employer of Record יכולים לשמש לפריסת עובדים באזור חדש ולניצול כישרונות שאינם זמינים במיקום ביתי מסיבות עלות או זמינות."
